πŸ’‰κ²½ν—˜ν–ˆκΈ°μ— λŒμ•„κ°€λŠ” 것이 μ–΄λ ΅λ‹€. κ·Έλ ‡λ‹€λ©΄ | 컀리어리

πŸ’‰κ²½ν—˜ν–ˆκΈ°μ— λŒμ•„κ°€λŠ” 것이 μ–΄λ ΅λ‹€. κ·Έλ ‡λ‹€λ©΄ ν•˜μ΄λΈŒλ¦¬λ“œ? 2년에 κ°€κΉŒμš΄ μ‹œκ°„ λ™μ•ˆ 업무 방식에 μžˆμ–΄μ„œ λΉ„λŒ€λ©΄μ€ λΆˆκ°€ν”Όν•œμ„ νƒμ‚¬ν•­μ΄μ—ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€.. μž¬νƒκ·Όλ¬΄λ‚˜ 거점 근무 방식 μ—­μ‹œ λ§Žμ€ 직μž₯인듀이 κ²½ν—˜μ„ ν–ˆμŠ΅λ‹ˆλ‹€. 11μ›”λΆ€ν„° μœ„λ“œ μ½”λ‘œλ‚˜κ°€κ°€μ§„ν–‰λ¨μœΌλ‘œμ¨μ„œ 업무 방식에 λŒ€ν•œ 변경점듀이 속속 κ³΅κ°œκ°€ 되고 μžˆλŠ”λ°μš”. 직μž₯μΈλ“€μ΄κ²½ν—˜ν•΄ λ³Έ 근무 방식이 μ–Όλ§ˆλ‚˜ νš¨μœ¨μ μΈμ§€, 기쑴의 방식보닀 무엇이 쒋은지 λŠκΌˆμ„ κ²ƒμž…λ‹ˆλ‹€. λ°˜λŒ€λ„ μžˆμ„ 수 μžˆμ§€λ§Œ κΈμ •μ˜ 비쀑이 μƒλŒ€μ μœΌλ‘œ λ†’μ€λ°μš”. μœ„λ“œμ½”λ‘œλ‚˜λ‘œ 기쑴의 업무 λ°©μ‹μœΌλ‘œ λŒμ•„κ°€λŠ” 것은 쉽지 μ•Šμ„λ“―ν•˜λ„€μš”. ꡬ직자의 μž…μž₯μ—μ„œ 근무 ν™˜κ²½μ— λŒ€ν•œ 쑰건이 μ€‘μš”ν•œ νšŒμ‚¬ κ²°μ • ν¬μΈνŠΈκ°€ 될 κ²ƒμœΌλ‘œ λ³΄μž…λ‹ˆλ‹€. μ½”λ‘œλ‚˜λ₯Ό κ³„κΈ°λ‘œ 기쑴의 업무 방식을 μ™„μ „ν•˜κ²Œ μž¬μ„€κ³„ν•˜κ³  개인의 잠재λ ₯을 μ΄λŒμ–΄λ‚Ό 수 μžˆλŠ” μ—…λ¬΄ν™˜κ²½μ„ μ–΄λ–»κ²Œ λ§Œλ“€μ–΄λ‚˜κ°ˆ 수 μžˆμ„μ§€ 곡간에 λŒ€ν•œ 인식을 온/μ˜€ν”„λΌμΈμ— κ±Έμ³μ„œ λ‹€μ–‘ν•˜κ²Œ μ‹œλ„ν•΄ λ³Ό 수 μžˆμ„ 것 κ°™μŠ΅λ‹ˆλ‹€. ν–₯ν›„ 업무 ν™˜κ²½μ—μ„œ μœ μ—°ν•˜κ²Œ 잘 λŒ€μ‘ν•˜λŠ” 기업이 λκΉŒμ§€ 지속 κ°€λŠ₯ν•œ λ°œμ „ν•  수 μžˆλŠ” 기업이 μ•„λ‹κΉŒ μ˜ˆμƒν•΄λ΄…λ‹ˆλ‹€.

[직μž₯-μž¬νƒ λ³‘ν–‰μ‹œλŒ€β‘‘] μΌν•˜λŠ” 방식, ν‚€μ›Œλ“œλŠ” ν•˜μ΄λΈŒλ¦¬λ“œ

이코노믹리뷰

2021λ…„ 10μ›” 27일 μ˜€ν›„ 12:52

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