프로젝트의 리더인 당신. 발표 하루 전, 정식 | 커리어리

프로젝트의 리더인 당신. 발표 하루 전, 정식 평가를 앞둔 예비 평가에서 ‘최하위’ 점수를 기록했다. 내가 지휘해서 만들어낸 결과물에 문제가 있다는 걸 알게 됐지만 최종 발표까지는 단 24시간도 남지 않은 상황. 당신이라면 어떻게 하겠는가? 실수라도 줄이자는 마음으로 준비했던 내용을 최대한 연습해서 발표할 것인가? 어떤 기업의 면접 질문이 아니다. <스트릿 우먼 파이터>에서 YGX의 리더 리정이 맞닥뜨렸던 실제 상황이다. 리정은 빠른 시간 내에 멘탈을 붙잡고 무대 대형을 최선으로 수정해 본무대를 성공적으로 이끌어냈다. 그동안 여성 ‘개인’의 실력을 보여주는 프로그램은 종종 있었다. 각종 경연 프로그램의 등장 덕분이다. 하지만 여성 ‘리더’들이 전면에 나선 프로그램은 거의 없었다. <스우파>는 연예인의 백업으로 여겨지던 댄서들을 전면에 내세워 이들의 퍼포먼스가 최대한 돋보이도록 한 예능이다. 댄서들의 에너지가 화면을 뚫고 나오는 댄스 배틀도 볼만했지만, 20명~43명의 다인원으로 진행하는 ‘메가 크루 미션’을 거치면서 더욱 특별한 서사가 펼쳐졌다. 각기 다른 성격을 지닌 ‘리더’들의 캐릭터가 뚜렷하게 드러난 것이다. 강력한 카리스마를 바탕으로 팀의 중심을 잡는 절대 리더 모니카, 유연함과 위트로 팀 분위기를 밝게 유지하는 재능의 리더 아이키, 명확하고 빠른 판단력으로 팀을 이끄는 똑똑한 리더 리정, 자신이 겪는 혼란을 감추기보단 드러내고 배우려고 노력하는 리더 허니제이, 팀원들의 언니 같은 리더 효진초이, 그리고 친구 같은 리더 가비와 리헤이까지. 언제 방송에서 이처럼 다양한 유형의 ‘리더’를 본 적이 있었던가. 여태껏 우리가 가진 여성 리더의 모델은 너무나도 협소했다. 소위 남성적 문화에 길든 카리스마형 리더와 부드러운 리더십의 여성형 리더로 양분됐을 뿐이었다. <스우파>는 다채로운 리더상을 보여줌으로써 여성들이 지향할 수 있는 리더십의 상을 확장해주었다. 이 프로그램이 댄서들의 이야기를 넘어 실제 여성들의 삶에 인사이트를 주는 이유다

이렇게 다양한 리더를 본 적이 있던가

Naver

2021년 10월 28일 오후 1:02

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