당신 회사는 주니어 개발자가 필요해요

* 회사에서 채용할 때, 주니어 개발자도 채용할 것이냐 시니어 개발자로만 구성할 것이냐를 고민하게 됩니다 * 저는 과거에 주니어 개발자도 채용해서 그분들이 발전할 수 있도록 사내 시스템을 만들어야 한다고 생각했었요. * 새롭게 오신 분들이 열정을 회사에서 쏟아주시면 그게 또 새로운 발전을 할 수 있게 되더라구요 * 이런 생각과 결이 유사한 내용이 있어 공유해보아요 * 명시적인 지식으로 변환한다는 점도 공감하는게, 회사에서 일을 하다보면 암묵지가 많이 생기는데 그런 것들을 알려주다가 정리되는 경우도 있더라구요 https://news.hada.io/topic?id=16682