팀의 생산성 유지하기

1. 명확한 목표 설정과 피드백 구성원들의 머릿속에 명확하고 구체적인 목표가 들어있어야 한다. 머릿속 생각은 시간이 지나면 왜곡되고 희미해지기 때문에, 자주 인식시켜주는 것이 좋다. 목표를 향해 잘 진행하고 있는지, 전체 프로젝트 관점에서의 피드백도 필요하다. 2. 병목지점의 확인과 해결 생산성을 떨어뜨리고 있는 근본 원인을 해결해야 생산성이 실질적으로 올라간다. 원인이 해결되지 않은 상태에서 독려와 요구만으로 생산성이 올라가기는 어렵다. 해결하기 어려운 원인이더라도 어떻게든 해소하거나, 최소한 영향을 줄여보려는 시도가 있어야 한다. 3. 몰입할 수 있는 환경 작업에 몰입하는 것과 작업 효율은 상관관계가 크다. 몰입을 저해하는 요소를 줄임으로써, 몰입도를 향상하는 효과를 거둘 수 있다. 물리적인 환경의 개선, 한 가지 작업에 집중할 수 있는 여건 조성, 회의가 없는 긴 작업 시간 확보 등이 도움 될 수 있다. #프로젝트 #팀 #생산성 #repost 자세한 내용은 아래 링크에 있습니다. https://brunch.co.kr/@drunkensky/180