“저는 명확한 리더 스타일이에요. 하하. 참모를 못견뎌서 회사를 그만두고 창업을 한 걸요. 다만 성취의 포인트가 달라요. 제 영향력이 커지는 게 목표가 아니에요. 제가 만든 가설과 시스템 안에 다양

“저는 명확한 리더 스타일이에요. 하하. 참모를 못견뎌서 회사를 그만두고 창업을 한 걸요. 다만 성취의 포인트가 달라요. 제 영향력이 커지는 게 목표가 아니에요. 제가 만든 가설과 시스템 안에 다양한 사람들이 모여서 워킹하는 걸 보고 싶어요. 사람들이 변화하는 계기를 만들고 정확하게 돌아가는 시스템을 보고 싶은 거죠.” “시도해 봐야죠. 완전한 사람이 아니라 불완전함을 함께 보완하는 시스템을. 올해 초에 저희가 내년 기초의원 선거에 등판할 만 39세 미만 신입 ‘젊치인(젊은 정치인)’ 모집 공고를 냈더니, 주변에서 조언을 했어요. 일단 유명인을 찾으라고요. 인플루언서가 결심하면 다들 찾아올거라고. 물론 단기적으로는 먹히겠죠. 하지만 전 확신해요. 뛰어난 1인이 결심하면 따라가는 모델은 더이상 안돼요.”