"자신의 노력을 간과하는 상사에게 민감하게 반응하는 것은 성별에 따라 차이가 나지는 않는다. 하지만 프롤링거는 그러한 반응을 했을 때 여성들이 입는 피해가 종종 더 크다고 말했다. 일반적으로 남성들

"자신의 노력을 간과하는 상사에게 민감하게 반응하는 것은 성별에 따라 차이가 나지는 않는다. 하지만 프롤링거는 그러한 반응을 했을 때 여성들이 입는 피해가 종종 더 크다고 말했다. 일반적으로 남성들이 자신의 성취에 대해 이야기하는 것이 받아들여지는 경우가 더 많기 때문이다." "자신의 커리어를 스스로 돌보지 않는다면, 아무도 돌봐주지 않을 것입니다."