[커리어 인사이트] **월급 만큼만 일하면 OOO 된다?! 일하기 좋아하는 사람은 없습니다. 그런 사람에게는 '좋아하는 일'을 하라고 합니다. 일 하는 것 자체를 좋아하지 않는게 어떻게 좋아하는

[커리어 인사이트] **월급 만큼만 일하면 OOO 된다?! 일하기 좋아하는 사람은 없습니다. 그런 사람에게는 '좋아하는 일'을 하라고 합니다. 일 하는 것 자체를 좋아하지 않는게 어떻게 좋아하는 일을 찾아서 할 수 있을까요? 그래서, 우리는 생계에 좇겨, 일(직장 및 직무)을 택하고, 그걸 후회하지만 되돌리려는 노력은 하지 않습니다. 그 보다는 로또를 사고, 주식과 부동산 투자를해서 '부자'가 되려고 합니다. 그런데, 주식과 부동산을 '부업처럼해서 부자가 됐다'는 사람을 본 적이 있나요? #1. 월급만큼 일한다 vs 일하지 않는다. 어떻게 해서든지 받는 월급보다 적게 일하며, 그 티를 내지 않으려고 하는 것이 일반적입니다. 그래야, 최소한 일을 하며 손해 보지 않는다고 생각하죠. 하지만, 그 기준(월급보다 적게 혹은 많게 일한다)은 매우 자의적입니다. 컵에 채워진 물을 보고, '반 밖에 없네 또는 반 이나 있네' 라고 각자 판단하는 것처럼요. #2. 월급(연봉)은 누가 어떤 기준으로 책정되나요? 내가 받는 월급이 어떤 기준 하에 책정되고, 매해 연봉 협상을 할 때마다 왜 쥐꼬리만큼 오르는지 생각해 본 적이 있나요? 대부분 생각하지 않습니다. 그냥 일하는 것(들이는 시간과 노력 등 에너지 전체)에 비해 더 많이 받기를 원 할 뿐입니다. 떼 쓰는 수준이죠. #3. 월급 모아 부자가 될 수 있을까? 절대 될 리 없습니다. 부자의 기준에 따라 다르겠지만요. '로버트 기요사키가 쓴 부자아빠'라는 책에 보면 나와있죠. 부자가 되기 위해서는 일정 수준 금액 이상이 아니라, 이 있어야 한다고 말입니다. 그래서인지, 다들 자본 소득에 더 많이 노력하는 것 같습니다. 그런데, 그 시드 머니는 노동 소득으로 부터 오지 않을까요? 그럼 최소한 '노동 소득의 성장'을 위한 투자도 해야합니다. 그런데, 고작 우리가 하는 노력이란 직장과 약속한 시간과 환경 등에 충실히 월-금까지 생활하는 것입니다. #4. 노동 소득이 늘기 위해서는 '더 많은 시간 지금의 일과 커리어'에 대한 고민이 필요합니다 결국, 시드머니(기존 연봉+성장분)가 탄탄함을 갖추어야만 자본 소득 및 사업 소득을 올릴 기반을 다질 수 있고, 이를 위해 특정 영역의 전문성을 쌓아, 궁극적으로 나를 부자로 만들어 줄 수 있는 기초체력을 만들어 주기 때문입니다. 따라서, 내 커리어를 위한 더 많은 투자가 필요합니다. 내가 하는 일을 더욱 요령있게 더욱 적은 시간과 에너지를 투자하여 같거나 그 이상의 결과를 만들어 낼 수 있어야 하며, 또 다른 가치를 불어넣을 수 있는 일을 만들어, 내 가치를 입증해야 합니다. 그래야만, 나의 성장을 내 스스로 리드할 수 있기 때문입니다. 부자가 되고 싶지 않다면, 앞으로 더욱 나은 삶을 기대하거나 꿈꾸지 않는다고 하면, 하지 않아도 됩니다. 그런데, 매해 같은 연봉을 받으며, 그 연봉에 만족하고, 그 수입에 적합한 삶을 수십년에 걸쳐 살 수 있는 사람은 없습니다. 사람의 욕심은 끝이 없으니까요.