많은 분들이 합격소식을 전하고는 신입이 되어 입사를 했을때 어떻게 하면 좋을지 많이 물어보시곤 합니다. 보통 제가 드렸던 조언들은 주로 온보딩 시간동안 적극적으로 궁금한 것들을 질문으로 적어두었다

많은 분들이 합격소식을 전하고는 신입이 되어 입사를 했을때 어떻게 하면 좋을지 많이 물어보시곤 합니다. 보통 제가 드렸던 조언들은 주로 온보딩 시간동안 적극적으로 궁금한 것들을 질문으로 적어두었다가 그것들을 물어보며 들었던 내용들을 적으면서 자처해서 온보딩 문서를 한번 만들려고 해봐라~ 회사 프로세스를 빨리 익히려고 하는게 필요하다~ 중요한 것들을 북마크를 해두고 내 일에 필요한 문서들의 위치를 파악해두는게 좋다 뭐 이런 얘기들을 하곤 했습니다만, 최근 유투브 내용을 하나 보고서는 아... 이런거 말고 정말 나도 신입에게 기대하는 바는 저런 구체적인 것들이 아니었구나 하고 공감하고는 생각을 바꿨습니다. 개발 얘기는 아니더라도 너무 좋은 내용이라 공유해봅니다. 제가 너무너무 공감했던 멘트입니다. 이 내용이 무슨 의미인지 궁금하시다면 꼭 한번 들어보세요 ;) "...신입사원은 존재로 일하는 거다!"