33.처음 피플매니저가 된 당신에게 (2편: 마인드) "처음 피플 매니저가 된 당신에게"로 6편의 연재 시리즈를 진행해 보려고 합니다. 앞으로 팀장이 될 분이거나 이미 팀장 role을 하고 계신

33.처음 피플매니저가 된 당신에게 (2편: 마인드) "처음 피플 매니저가 된 당신에게"로 6편의 연재 시리즈를 진행해 보려고 합니다. 앞으로 팀장이 될 분이거나 이미 팀장 role을 하고 계신 분들에게 도움이 될 만한 내용으로 정리했습니다. 오늘은 그 중 2번째입니다. "마인드가 바뀌면 모든 것이 바뀐다" "마인드가 바로 서 있으면 태도, 노력, 변화는 자연스레 동반된다" 팀원에서 팀장이 된다는 것은 기대되는 역할, 책임이 완전히 달라지는 것을 의미합니다. 그래서 자리에 맞는 마인드를 강하게 셋업 하는 것이 무엇보다 중요합니다. ✅ 책임감과 약간의 pressure를 느낄 것 ✅ 태도, 매너 등은 이전과 같이 일관 되게 행동해야 할 것 ✅ 나는 한 개인이 아니라 회사의 관리자 레벨이다 ✅ 나는 팀의 리더이다 ✅ 나로 인해 누군가에게 회사 생활이 의미 있는 곳이 될 수도 있고, 지옥이 될 수도 있다 ✅ 나만 잘해서는 안 되고 팀이 잘 되게끔 해야 한다 ✅ 팀원의 역량이 성장해서 업계에서 경쟁력 있는 사람이 되도록 도와야 한다 가장 중요한 것은 사람을 관리하는 피플매니저의 자리가 얼마나 중요한 지 인식하는 것 그리고, 나는 누군가에게 영향력을 줄 수 있는 정말 중요한 사람이다.라는 것을 인지하는 것입니다. 처음 피플 매니저가 된 당신이 두 번째 할 일 '피플매니저로서의 마인드 세팅하기'