사수 없다는 게 너무 큽니다... 현재 SI회사를 거치고 서비스회사에서 사수를 만나서 개발을 진행하는데 왜 사람들이 사수 있는 회사에 가야한다고 말한 것을 피부로 제대로 느끼고 있습니다. 신입이

사수 없다는 게 너무 큽니다... 현재 SI회사를 거치고 서비스회사에서 사수를 만나서 개발을 진행하는데 왜 사람들이 사수 있는 회사에 가야한다고 말한 것을 피부로 제대로 느끼고 있습니다. 신입이 아무리 발버둥 쳐도 한계라는 게 정말 명확합니다. 사수가 만약 3년차 이상의 개발자라면 정말 한마디 한마디에 제 개발에 대한 뻘짓?을 현저하게 줄일 수 있고 내가 공부했던 내용이 현업에서 어떻게 적용되는지를 빠르게 습득할 수 있습니다. 이게 엄청나죠... 개발자가 뻘짓을, 그러니까 삽질을 하면서 성장한다고 하지만 회사가 그렇게 한가하지 않죠... 마냥 기다려주지 않습니다. 시간이 너무 걸리게 되면 압박을 할 수 밖에 없습니다. 그런 분위기에서 개발하는 데 스트레스가 너무나 어마어마하죠. 왜냐하면 내가 정말 제대로 하는지 기준치도 없이 시행착오를 거쳐야 하니깐요. 사수의 존재는 이제 필수 라고 생각합니다. 특히 신입기준으로요. 개인적으로 실력 좀 키워서 사수 있는 화사로 가시는 걸 추천드립니다.