안녕하세요. 간절함을 약점 잡아서 낮은 조건에 맞춰줄 사람을 구하는건 아닌지 -> 우려하시는 점 맞습니다. 좋은 회사는 "채용 하기 힘들겠다, 당신이 원하는 연봉을 주기 어렵겠다, 면서 마지막에

안녕하세요. 간절함을 약점 잡아서 낮은 조건에 맞춰줄 사람을 구하는건 아닌지 -> 우려하시는 점 맞습니다. 좋은 회사는 "채용 하기 힘들겠다, 당신이 원하는 연봉을 주기 어렵겠다, 면서 마지막에는 그래도 지원자의 열정과 간절함을 높이사 다음 단계로 가자고 합니다." 이런 식으로 이야기를 안 합니다. 최종 단계까지 연봉 이야기 없이 우선 실력 및 핏이 맞는지에 집중하고, 마지막 처우 협의에서 최대한 맞춰주려고 노력하는 것이 서로에 대한 존중이고 예의입니다.