오늘 타임라인에 MZ 세대 얘기 많이 보이네. 최근 몇년간 내가 높이 평가한 동료들 대부분이 90년대 생이다. 역량과 헌신 모두에서. 회사 동료들이 어떻게 느껴지는지는 세대가 아니라 다음 두가지 요

오늘 타임라인에 MZ 세대 얘기 많이 보이네. 최근 몇년간 내가 높이 평가한 동료들 대부분이 90년대 생이다. 역량과 헌신 모두에서. 회사 동료들이 어떻게 느껴지는지는 세대가 아니라 다음 두가지 요인이 가장 클 것이다. 나는 어떤 사람인가? 우리 회사는 어떻게 인재를 영입하는가? 이것이 잘 들어맞아야 좋은 동료들과 일한다는 느낌을 받을 수 있다.