<당근마켓이 업무에 몰입한 직원을 뽑는 방법>

1. 당근마켓은, 지원자가 (자신이 하는) 일에 몰입하는 사람인 지를 제일 중요하게 봅니다.

2. 면접을 보다보면, 생각보다 많은 지원자들이 본인 업무에 몰입하지 못하고 있다는 걸 발견하게 됩니다.

3. (그 이유는) 아직까지 본인 적성에 맞는 ‘천직'을 찾지 못했을 수도 있고, 일 하는것 자체를 즐기지 못하는 사람일 수도 있습니다.

4. 일에 ‘몰입'하는 사람은, 자기 일을 정말 좋아하고 다른 사람보다 더 깊게 파고들며, (그 과정을) ‘일'이라고 생각하기 보다는, ‘재미'라고 생각합니다.

5. (다만 이를) 대면 면접으로는 확인하기 어렵기 때문에, (당근마켓은) 과제를 주로 냅니다. 과제는 대부분 저희가 실제로 일하면서 해결하기 어려웠던 문제들이거나 이정도면 거의 최고 수준으로 해결했다라고 생각하는 문제들을 냅니다.

6. 직군에 따라 차이가 있겠지만, 기술 면접은 사실 과제 결과를 받는 순간 70% 이상 결정이 된다고도 볼 수 있습니다. 어떤 지원자는 과제를 정말 하기 싫은 귀찮은 숙제처럼 해오신 분들도 있습니다. 그리고 면접에서 소위 말빨로 때울려고 합니다. 이런분들은 백이면 백, 탈락입니다.

7. 또 어떤 분들은 성실하게 준비는 해왔지만 실제로 문제를 해결하지는 못합니다. 실제 업무를 할 때는 성실함만으로는 부족합니다.

8. 결국 (회사에는) 문제를 해결하고, 그것도 매우 뛰어나게 해결하는 사람이 필요합니다.

9. (채용 과정을 진행하다 보면) 몰입과 재미를 모르는 분들을 볼 때 (느끼는) 공통적인 특징이 있습니다. 바로 그럴듯한 전문용어를 사용하면서 답변을 어렵고 장황하게 한다는 점입니다.

10. 또는 이럴 수도 있고 저럴 수도 있다 식으로 본인 만의 결론을 못 내리고 약점을 피해가는 방어적인 커뮤니케이션을 하기도 합니다.

11. (반대로) 몰입을 해본 분들은 누구나 쉽게 이해할 수 있는 언어로 본인만의 생각이 담긴 답을 간략하게 줍니다. ‘엣지가 있다'라는 표현이 맞는 지는 모르겠지만 이런 분들의 답변은 엣지가 살아 있습니다.

주니어 개발자로서 몇 년을 일하다 보면 자연스럽게 아래와 같은 고민들을 하실 것 같습니다.

“앞으로 5년 후에도 개발자로 살아남을 수 있을까?”
“사수도 없고, 내가 혼자서 잘하고 있는 게 맞을까?”
“풀스택 개발자로 취업은 했지만, 실무에선 무슨 일이 어떻게 돌아가는지 막막하다.”
“회사에서 주어진 일만 할 게 아니라, 내가 정말 원하는 프로젝트를 해보고 싶다.”

저도 물론 경험했던 고민들이고, 특강 및 멘토링 때 매번 말씀드리는 내용이지만
이런 고민들을 해결할 수 있는 여러 방법중에 좋은것 하나는 A-Z 까지 경험해볼 수 있는 프로젝트를 진행하는 겁니다.

이와 관련되서 도움을 받으실 수 있을만한 교육 과정이 있어 공유드립니다.

바로 이너서클(INNER CIRCLE) 이라는 교육인데요, 제가 느꼈던 이너서클 교육의 가장 큰 장점은 다음과 같습니다.

? 실무 중심의 팀프로젝트 커리큘럼
단순한 이론 수업이 아닌, 13주간 100% 팀 프로젝트 중심 커리큘럼으로 진행되어 회사에서는 경험할 수 없는 다양한 매력적인 프로젝트를 A 부터 Z 까지 진행함으로써 한단계 더 성장하는 기회가 될 수 있습니다.

? 실시간 온라인 진행 가능
100% 실시간 온라인으로 진행하는 재직자 대상 무료 교육으로 평일 저녁, 주말에 진행하기 때문에 직장과 병행하여 수강이 가능합니다.
또한 이너서클 과정 전반에 걸쳐 패스트캠퍼스의 온라인 VOD 강의를 제공하여 커리큘럼 진행중에 얼마든지 이론적 보완과 성장이 가능합니다.

? 동료들과 함께 성장
이너서클은 혼자가 아닌 동료 개발자들과의 협력을 경험할 수 있게 도와줍니다.
프로젝트를 진행하며 동료 개발자들간의 피드백과 상호 평가를 통해 성장하고, 수료 후에도 오프라인 네트워킹으로 지속적인 교류가 가능합니다.

? 업계 상위 1% 리더와 검증된 동료
IT 업계 최고의 리더(네카라쿠배 출신의 IT 테크 리더)들이 강사로 참여하고, 이러한 리더들의 꼼꼼한 선발절차를 거쳐 팀프로젝트를 같이할 동료들이 선발된다고 합니다.
개발팀장, CTO 등을 하셨던 리더분들이기 때문에 높은 수준의 실무 노하우를 배울 수 있고 이런 검증된 동료들과의 실전 경험과 교류는 개발자의 커리어를 쌓아가는데 매우 중요하다고 생각합니다.

? 비용
450만 원 상당의 교육비가 전액 국비 지원으로 무료입니다.
또한 이너서클 수료 후, 패스트캠퍼스 취준생 멘토링 프로그램에 참여할 수 있는 기회가 주어지게 되는데 만약 프로그램에 참여하게 된다면 이에 대한 수익을 얻을 수 있다고 합니다.

? 창업 및 프로젝트 지원
팀별 프로젝트 진행 시, 프로젝트 지원금이 제공되며, 수료 후 창업을 준비한다면 패스트캠퍼스 미디어 노출, 인터뷰 등 다양한 지원을 받을 수 있습니다.

성장에 목마르신 모든 분들이 참여하실 수 있다면 좋겠지만, 3년차 이상의 경력이 있으신 분들 중 최종적으로 선별된 50명만 교육에 참여가 가능하다고 합니다.?

10월 27일까지 사전 신청을 완료하면, 얼리버드 이벤트로 개발자 커리어와 취업 시장에 관한 인사이트, 이너서클에 대한 사전 설명을 제공하는 멤버십 가이드 초대권도 드린다고 하니 관심있으신 분들은 이점 참고해주시면 좋겠습니다.
(설명회는 10월 31일 19시에 온라인 라이브로 진행 예정이라고 합니다.)

? 신청 바로 가기: https://bit.ly/3U5CQu3 

추가로 이너서클 측에서 감사하게도 제 이름으로 추천인 코드를 입력 후 수강 등록을 완료하면
대기업 이직을 위한 자기소개서 작성법 전자책을 무료로 받을 수 있게 해주신다고 하니 이 점도 참고해주세요.

? 추천인 코드 입력 방법
 1. 신청 바로 가기(https://bit.ly/3U5CQu3)에서 신청하기 버튼 클릭
 2. 신청 폼 작성
 3. 마지막 인지 경로 항목 작성 시 Other 클릭
 4. 주관식 문항에 추천인 코드 [이양일] 작성

이 글이 성장하고 싶으신 주니어 개발자 분들에게 조금이나마 도움이 되었으면 좋겠습니다. ?

? 실무 프로젝트로 성장하고 싶은 주니어 개발자 분들에게

오랜만에 주말에 집에 있게 되어 심심하던차,, 백만년만에 LeetCode 문제를 풀어보았습니다. https://www.youtube.com/watch?v=cUT3S4N8fS8 유튜브를 보다 알고리즘에 관련 영상이 떠서 보고 있었는데요, 해당 영상에서 소개해주신 문제를 보다 내가 풀수 있을까? 라는 의문이 들어 급 문제를 풀게 되었습니다.

제가 해당 문제를 풀었을 때 이용한 아이디어는 다음과 같습니다.

"배열에 있는 모든 정수들은 subset 에 포함되거나 포함되지 않는 2가지 경우의 수가 있으니 각 경우의 수로 재귀함수를 돌면 되겠다."

Backtracking 이라는 알고리즘을 떠올린 건 아니고 그냥 떠오르는 아이디어를 가지고 코드 구현을 하니 다행히 바로 통과가 되네요 ㅎㅎ,,

 * Name: Subsets
 * Difficulty: Medium
 * Algorithm: Backtracking
 * Time Complexity: O(2^n * n)
 * Space Complexity: O(2^n * n)
 * 문제 링크: https://leetcode.com/problems/subsets/description/
class Solution:
    def subsets(self, nums: List[int]) -> List[List[int]]:
        answer = []

        self.back_tracking(answer, [], nums, 0)

        return answer

    def back_tracking(self, answer, tmp, nums, depth):
        if depth == len(nums):
            answer.append(tmp)
            return

        self.back_tracking(answer, tmp + [nums[depth]], nums, depth + 1)
        self.back_tracking(answer, tmp, nums, depth + 1)

LeetCode 문제풀이 (Subsets)

NaverCloud 백엔드 개발자

이양일

NaverCloud 솔루션아키텍트

김여진

황규리

NAVER WORKS / 브랜드 디자이너

김성빈

네이버 클라우드

이재용

네이버 클라우드 서버개발자

최창희

개발

이윤성

홍정우

장성배

네이버 클라우드 백엔드 개발자

김경남

네이버 클라우드 개발자

한성주

네이버 클라우드 프론트엔드 개발

Jung경주

김혜림

네이버 클라우드 DB 개발자

민기

김상규

데이원컴퍼니(구 패스트캠퍼스) 스노우볼 CIC PM 

김민경

네이버 클라우드 윈도우 데스크톱 앱 개발

윤정아부지

PM/PO/기획

이승연

프로덕트 매니저/서비스 기획

원덕희

네이버 클라우드 리더

정정화(JJ)

ㅇㅇ

정다운

수운

네이버 클라우드 백앤드 개발자

주훈

이원철

박민진

박유진

신현균

네이버 클라우드 아키텍처

심유섭_Abraham

이우석

사원

손정

네이버 클라우드 ios 개발자

이용진

최훈

심병열

네이버클라우드 소프트웨어 엔지니어

이은성

홍의석

민지영

네이버 클라우드 프론트엔드 개발자

나현준

네이버 클라우드 소프트웨어 엔지니어

김대희

주이레

네이버 클라우드 네크워크 엔지니어

박태준

유준희

주태운

네이버 클라우드 안드로이드 개발자

조해일

네이버 클라우드 UX/UI 디자이너

이현지

네이버 클라우드 인공지능 엔지니어

권범석

민성

권영기

다인

네이버 클라우드 ai 데이터 인턴

이희정

신혜수

서울대학교 컴퓨터공학부

인공지능 개발

이재덕

네이버 클라우드 기획팀 인턴

전수민

염경훈

김건호

김건우

허준

ROOT

디지털 트랜스포메이션

김준범

네이버클라우드 BE 개발

김지훈

원혁

네이버클라우드 플랫폼 기획

이주경

곽봉석

네이버클라우드

류혜송

네이버 개발자

방세웅

네이버클라우드 백엔드개발자

조미란

네이버클라우드 SW 개발자

김진호

네이버클라우드 AI/ML 상품기획 리딩

효일

김문수

프로덕트 디자이너

승연

네이버클라우드 BE 개발 리더

네이버클라우드 백엔드 개발자

고탁균

네이버클라우드 개발자

이승현

네이버클라우드 FE 개발자

YoonChuljoong

네이버클라우드 사원

이경민

네이버클라우드 .

도현

네이버클라우드 FE

김성철

네이버클라우드 사업전략

솜?

조성호

로라아빠

네이버클라우드 Partner Development

김성근

전략 기획

최정우

탄탄

네이버클라우드 디자이너

Yeongju nam

네이버클라우드 프론트엔드 개발자

박주홍 Jay Park

IT서비스 사업기획

Jaydeniel

네이버클라우드 인공지능 엔지니어

그냥 김병욱

윤철중

정은준

고양이

개발자

양형욱

나세리

이윤지

웍스모바일 프론트엔드 개발자

배성훈

네이버클라우드 프로덕트 매니저

한동

최준영

네이버 연구원

김성주

없음

강사장

언어

프론트엔드

백엔드

데이터베이스

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