야놀자

UX Researcher

[누구나 마음편히 놀 수 있게, Yanolja 소개] 야놀자는 전 세계에서 가장 빠르게 성장하는 글로벌 대표 여행 플랫폼이자 트래블 테크 기업입니다. 여행의 B2B2C 밸류 체인을 원스톱으로 연결하고 글로벌 여행산업의 디지털 전환을 선도하고 있습니다. 야놀자ㆍ인터파크ㆍ트리플ㆍ데일리호텔 등 시장을 이끄는 여행 슈퍼앱 포트폴리오를 통해 숙박ㆍ레저ㆍ교통 등 여행을 위한 모든 서비스를 제공하고, 야놀자클라우드의 클라우드형 솔루션을 인공지능ㆍ블록체인ㆍ사물인터넷 등 혁신기술과 접목해 전 세계 190개 국 이상의 호텔, F&B, 레저, 주거 등 공간 전반에 공급하며 글로벌 여행 산업의 패러다임을 전환하고 있습니다. [Yanolja 주요 기사] https://www.asiaa.co.kr/news/articleView.html?idxno=141353 https://www.imaeil.com/page/view/2024022115194160067 https://monthlypeople.com/news/articleView.html?idxno=700112 [UX Research 소개] 야놀자 UX Research팀은 고객이 '여행/여가에 관한 모든 것'을 야놀자에서 쉽고 빠르게 찾아 이용할 수 있도록 리서치를 통해서 사용성 개선 아이디어를 제안하고 비즈니스 인사이트를 제공하고 있습니다. 국내 숙소 상품 뿐만 아니라 레저/티켓, 전시/공연, 교통, 해외 숙소 등 여행/여가와 관련된 여러 카테고리와 도메인에서 다양한 주제와 이슈를 가지고 리서치를 수행하고 있답니다. 야놀자 UX Reseacher는 표면적으로 보여지는 현상을 넘어 고객 행동의 동기와 문제의 근본적인 원인을 파악하여 더 나은 고객 경험을 제공하고자 합니다. 이를 위해 유관부서(Product, 디자인, 마케팅 등)와의 긴밀한 협업을 통해 리서치 배경과 목적을 명확히 하고, 최적의 리서치 설계를 토대로 수행한 리서치 결과를 다각도로 분석하여 인사이트를 도출함으로써 더 좋은 고객 경험을 만드는데 기여합니다. 당연하다고 생각하기 쉬운 것을 새로운 관점으로 바라보고 더 나은 방식을 찾고자 ‘Why?’라는 질문을 던질 수 있는 열정있는 UX Researcher를 찾습니다. [채용팀 Talk] UX Researcher 포지션 에서는 UX Research 경력 5년 이상 이신 분을 채용하고자 하며, 리서치 방법론(Survey, UT, IDI 등)과 설계를 제안할 수 있는 분을 찾고 있습니다. 또한, 사용자 행동 데이터 및 서비스 이용 맥락에 기반하여 Product 및 서비스 이슈의 원인을 찾아 실질적인 해결 방안을 제안을 담당하게 됩니다. 야놀자에서 '여행/여가에 관한 모든 것'을 쉽고 빠르게 찾아 이용할 수 있도록 리서치를 통해서 사용성 개선 아이디어를 제안하고 비즈니스 인사이트를 제공하는 UX Researcher로 성장하실 분들의 많은 관심 부탁드립니다!🙌 [담당 업무] - 야놀자 플랫폼이 고객 중심의 서비스를 제공할 수 있도록 전사에 다양한 고객 경험과 목소리를 공유합니다. - 사용자 행동 데이터 및 서비스 이용 맥락에 기반하여 Product 및 서비스 이슈의 원인을 찾아 실질적인 해결 방안을 제안합니다. - 신규 서비스 및 비즈니스의 방향성 수립에 앞서 고객 경험 및 이용 맥락을 이해할 수 있는 기초 자료 및 인사이트를 제공합니다. - 프로덕트 로드맵 중 리서치 업무 또는 유관부서의 요청 업무 외에도 UX Researcher가 문제라고 인식되는 부분을 자체적으로 연구하여 개선 아이디어를 제안합니다. [필수 경험과 역량] * 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다. (포트폴리오 제출 필수) - UX Research 관련 경력 5년 이상 - 리서치 목표 및 기대 결과에 적합한 리서치 방법론(Survey, UT, IDI 등)과 설계를 제안할 수 있는 분  - 독립적으로 리서치를 수행하고 리서치 결과를 논리적으로 분석하고 종합하여 간결하고 명확하게 전달할 수 있는 분 - 고객의 인지 과정 및 행동에 대한 깊은 이해를 바탕으로 근본적인 문제 원인을 찾아 사용성을 개선한 경험이 있는 분 - 비즈니스 관점에서 과제의 목표를 이해하고 적합한 솔루션을 제시하여 플랫폼을 넘어 전반적인 고객 경험 향상에 기여한 경험이 있는 분 - 다양한 조직과 원활하게 커뮤니케이션하고 협업할 수 있는 분 - 제한된 자원을 효율적으로 활용하여 리서치를 수행할 수 있는 분 [우대 사항] * 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다. - 정량 리서치를 설계부터 분석까지 독자적으로 수행한 경험이 있는 분 - 다양한 프로덕트의 리서치 업무를 담당한 경험이 있는 분 - 온라인 커머스 업계 또는 전문 리서치/UX 컨설팅 업계 경력이 있는 분 - 인지심리/정보과학/시각디자인/HCI 관련 전공자 또는 그에 준하는 지식 보유한 분 - 데이터 분석 툴(SPSS, tableau, R, Python 등)에 대한 이해와 업무 적용이 가능한 분 [채용 전형 안내] 서류전형 → 과제 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격 [서류전형] - 야놀자는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다.  - 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다. - 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다. [과제 전형]  - 사전 과제는 인터뷰 진행 전 후보자분을 더 알아가기 위해 기획 과제가 진행됩니다. - 사전 과제 결과 및 서류 결과를 종합하여 정식 인터뷰 진행 여부를 안내드립니다. [1차 인터뷰]  - 직무와 관련된 전문 지식 및  경험에 대한 이야기를 나누는 자리입니다. - 화상 혹은 대면으로 진행되며 업무 연관성이 높은 야놀자 구성원이 참석하며 1시간 가량 진행됩니다.  [2차 인터뷰] - 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다. - 이와 더불어 야놀자와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다. [처우 협의] - 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다. - 처우 산정에 필요한 증빙 서류 제출을 요청드리며, 산정 완료 시 빠른 시일 내 채용 담당자가 안내 드리고 있습니다. [최종 합격] - 야놀자 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송합니다. - 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등의 보상 패키지와 입사일이 포함되어 있습니다. [참고 사항] - 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다. - 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다. - 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다. - 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다. [지원방법] 자유양식의 이력서를 아래 링크로 지원 https://careers.yanolja.co/o/109748 [문의] 강승원, Talent Acquisition Partner sungwon.kang@yanolja.com [복지 패키지] Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록, - 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션 진행 - 마음 편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만 원 지급 (5주년에는 50만 원 추가지급) - 점심 식대 연 288만 원 (1일 1.2만 원)  - 다양한 연차 사용 (반차/반반차) - 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영 - 생일 축하금 및 조기 퇴근권   Y-Player가 성장할 수 있도록, - 자기개발교육비 지원 - 영어교육 프로그램 지원 - 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만 원)   Y-Player와 그 가족까지, - 명절 상여금 (연 40만 원) - 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀 포함) - 보육 수당 지급(연 120만 원/만 6세 이하) - 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원 - 모성보호실 제공 - 독감 예방 접종비 지원 이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다! (회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)

[트러스테이] Software Engineer, Back-end

[트러스테이 소개] 트러스테이는 언택트 기술을 통해 주거환경 개선과 주택 공간의 창조적인 가치를 창출하는 기업입니다.  누구나 마음 편히 임대관리를 하고, 임차인의 삶도 풍요로워질 수 있도록, 사물인터넷, 블록체인 등 혁신 기술을 활용하여 클라우드 기반의 SaaS 솔루션을 개발, 제공하며 도심 내 숨어있는 오프라인 공간을 찾아내어 1인 가구를 위한 새로운 활력 공간으로 재창조하고 운영하고 있습니다. ✅ 트러스테이 살펴보기 🔍   https://www.trustay.me/ ✅ 홈노크 살펴보기🔍    https://www.homeknock.co.kr/ ✅ 홈노크타운 살펴보기🔍    https://www.homeknocktown.co.kr/ ✅ 홈노크존 살펴보기🔍  https://blog.naver.com/yanolog/223017929725 ✅ heyy 살펴보기🔍  https://www.heyy.co.kr/     🌟트러스테이 문화가 궁금해요! 🌟 https://www.youtube.com/watch?v=8zaH8txwF9o&feature=youtu.be 🌟트러스테이가 궁금해요!  🌟  https://www.youtube.com/watch?v=QPCkIutVOuU&feature=youtu.be [BE개발팀 소개] 트러스테이 BE개발팀은 현재 약 30여 명 정도의 Engineer, 프로덕트 오너, UX/UI 디자이너 등 고객에 창조적인 가치를 제공하는 인원들로 구성되어 있습니다. 트러스테이의 부동산 자산가 또는 임대 사업자를 위한 서비스 플랫폼의 개선, 고도화 등 소프트웨어 개발 전반에 걸친 업무를 수행합니다. 홈노크 사용자가 보다 정확하게 정보를 획득하고, 편리하게 사용할 수 있도록 개선점을 보완하여 안정적인 플랫폼을 제공하는 역할을 주로 수행하며, 실제 유저를 위한 소프트웨어를 개발하는 것을 가장 큰 가치로 생각하고 있습니다. 또한, 트러스테이는 수평적인 문화를 지향하고 자유로운 기술적인 토론의 장을 권장합니다. 반기별 내부 개발 컨퍼런스를 개최하여 우리가 시도한 기술적 도전에 대한 결과를 공유하고, 조금 더 발전할 수 있는 대화의 장을 갖고 트러스테이만의 개발 문화를 만들어가고 있습니다. [채용팀 TALK] 트러스테이 BE개발팀에서는 홈노크존의 시설 예약 관리, 출입 제어, KIOSK-POS 등 다양한 서비스 고도화를 이끌어 가실 경력 5년 이상의 Senior Back-end Engineer를 채용하고자 합니다. Java, Kotlin, Golang를 기반으로 유저의 다양한 요구 사항 및 개선 사항을 반영해 서비스를 설계하고, 이를 통해 국내 프롭 테크 시장에서의 임팩트를 그려가고 싶은 분들의 많은 관심과 지원 부탁드립니다. [담당 업무] - 안정적인 시스템 유지와 빠른 유저 피드백 반영을 위해 시스템 아키텍쳐를 지속적으로 개발하고 개선(테스트 및 운영)합니다. - 산재된 대량의 부동산 데이타를 취합하고 정제하여, 유저 별 필요한 정보를 즉각적으로 보여줄 수 있는 시스템을 구축합니다. - 다양한 유저들이 자유롭게 소통을 할 수 있는 온라인 공간의 서비스 개발합니다.  - 다양한 O2O 플랫폼들과의 연동 서비스를 개발합니다.  - 시니어 개발자로서 팀과 주니어 개발자를 리드합니다. [트러스테이에서 사용하는 기술] - AWS Cloud 기반 - Kubernates 기반의 서비스 운영 + gitops - Containerization with Docker - Springboot, golang (echo, fiber 등) - MySQL, Redis [필수 경험과 역량] * 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 필수적으로 작성 부탁 드립니다. - 5년 이상의 Back-end 개발 경력 또는 그에 준하는 경험이 있는 분 - java, kotlin, springboot에 대한 이해도가 충분한 분 - MSA에 대한 이해와 경험이 있는 분 - 비동기 아키텍쳐에 대한 이해도가 있는 분 - AWS 기반 하에서 개발 및 운영 경험이 있는 분 - Distributed Version Control System를 이해하고 있는 분 - 업무 프로세스 및 개발 문화 개선해 본 분  [우대 사항] * 관련 경험/ 역량을 보유하시고 계시다면, 서류에 함께 작성 부탁 드립니다. - golang에 대한 개발 경험이 있는 분 - echo, fiber를 경험하신 분 - Kubernates 기반의 개발 및 운영 해본 분 - mongodb, redis, elasticsearch을 경험한 분 - queue based model을 경험해 본 분 - 성능 최적화 경험이 있는 분 - 중급 정보통신기술자 경력수첩을 보유하신 분 [채용 전형 안내] 서류전형 → 1차 인터뷰 → 2차 인터뷰 → 처우협의 → 최종합격 [서류전형]  - 트러스테이는 자유양식의 지원서류(이력서,경력기술서)를 받고 있습니다. 본인의 강점을 잘 어필 할 수 있는 방식으로 자유롭게 작성하되, PDF 형태로 제출을 권장합니다. - 포트폴리오, 개인홈페이지, 블로그, Github 링크 등도 함께 제출해주시면 더욱 좋습니다.   [1차 인터뷰 - 라이브 코딩 포함] - 코딩 문제를 제시하고 그 문제를 풀어가는 방식에 대한 이야기를 나눕니다. - 이와 더불어 후보자의 기술 경험, 트러스테이와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고받으며, 1시간 30분 가량 진행됩니다.   [2차 인터뷰] - 직무와 관련된 역량과 경험에 대하여 1시간 가량 심층적인 이야기를 나누게 됩니다. - 이와 더불어 트러스테이와 지원자가 서로의 가치관과 생각을 확인하는 질문도 주고 받습니다.   [처우 협의] - 인터뷰 전형 합격 이후, 개별적으로 보상에 대한 협의를 진행합니다. - 처우 산정에 필요한 증빙 서류를 요청드리며, 제출 완료 후 최대한 빠른 시일 내에 채용 담당자가 연락 드립니다.   [최종 합격] - 트러스테이 합류를 축하드리며 오퍼레터를 발송해요.  - 오퍼레터에는 최종 제안드리는 포지션과 연봉, 현금성 복지 등 보상 패키지, 입사일이 포함되어 있습니다. [참고 사항] - 상황에 따라 과제 또는 추가 인터뷰, 평판조회 전형이 추가될 수 있습니다. - 국가유공자 예우 및 지원에 관한 법률에 의거 취업 보호 대상자 및 장애인은 관련 법규에 따라 우대합니다. - 채용 절차 진행 시 구직자에게 수령한 서류는 구직자의 채용 여부 확정일 이후 1년 동안 보관하고 이후 파기합니다. - 각 전형에서 허위 사실이나 부정행위 발견 시 즉시 영입 절차가 중단/취소될 수 있습니다. [지원방법] 자유양식의 이력서를 아래 링크로 지원 https://careers.yanolja.co/o/78688 [문의] 유윤화, Talent Acquisition Partner yunhwa.you@yanolja.com [복지 패키지] Y-Player가 행복하게 일할 수 있도록, - 일과 휴식을 함께 즐길 수 있는 워케이션 진행 - 마음편히 놀 수 있게 야놀자 앱 포인트 연 100만원 지급 (5주년에는 50만원 추가지급) - 점심 식대 연 288만원 (1일 1.2만원)  - 다양한 연차 사용 (반차/반반차) - 오피스 내 무료 간식 자판기 TT 머신 운영 - 생일 축하금 및 조기 퇴근권 Y-Player가 성장할 수 있도록, - 자기개발교육비 지원 - 영어교육프로그램 지원 - 마이북 서비스 (개인 직무 서적 지원, 연 20만원) Y-Player와 그 가족까지, - 명절 상여금 (연 40만원) - 단체 상해보험 및 일상생활 배상책임보험(배우자, 자녀포함) - 보육 수당 지급(연 120만원/만 6세 이하) - 자녀 출산 시 출산 축하 선물 지원 - 모성보호실 제공 - 독감 예방 접종비 지원 이외에도 경조금 등의 기본 복지를 포함하여 다양한 복지를 제공하고 있습니다! (회사의 복지제도는 상황에 따라 유연하게 변경될 수 있습니다.)