#경력기술서

경력 이직 준비하는데 포폴이 필수일까요?

안녕하세요. 2년 10개월 정도 경력을 쌓고 퇴사 후 이직을 준비 중인 주니어 백엔드 개발자입니다. 6개월은 첫 회사에서 재직한 뒤 그다음 회사로 이직한 뒤 2년 반을 다니다가 퇴사를 하게 되어 이번이 2번째 이직입니다. 첫 회사에서 이직 준비를 했을 당시에는 신입으로 이직 준비를 했었기 때문에 처음으로 경력 이직을 준비하게 되면서 뭐부터 준비해야 할지 너무 막막하여 글을 적습니다. 변명같이 들리는 것을 저도 알지만, 회사를 다닐 당시 새벽이고 주말이고 불려나가면서 일했던 터라 따로 개인 프로젝트를 할만한 여유가 없었습니다. 밤샘도 많았고요. 건강이 무너지고 도저히 못버티겠다 싶어 퇴사한 뒤에는 회복에 신경쓰면서 공부에도 손을 놓았더니 공백기는 1년이 넘었는데 따로 포폴로 쓸만한 무언가가 없네요. 깃허브도 아예 관리가 안된지 좀 되었습니다.. 이전 회사에서 주로 맡은 업무는 1. b2c 서비스 api 개발 2. 어드민 백오피스 개발 3. 신규 프로젝트 db 구축 및 설계 여기에 유지보수, 모니터링이나 운영 관련 업무를 주로 했었습니다. 회사에서 맡았던 프로젝트들이 적은 것은 아닌데 갯수만 많고 전부 동일한 성격의 서비스들이라 플랫폼만 다를뿐 사실상 그닥 차이가 없어서 경력기술서에 어떻게 써야할지도 애매합니다.. 경력기술서야 어떻게든 다듬어서 내면 되지만 포트폴리오가 너무 걱정입니다. 퇴사를 앞둔 당시에 기술블로그를 직접 만들어볼까 하고 백/프론트단까지 개발하다가 흐지부지된 것이 하나 있는데요. 너무 만들다말아서 지금 보면 학부생 수준이라 생각되어 입사 지원 시에 제출하기 부끄럽습니다.. 이미 공백기가 1년이 넘은 상황에 제 나이도 30대이고 이제 재취업이 급한 시기라서 일단 포폴 없이 어떻게 경력기술서만 수정해서 지원하고 있는데 멘토링을 받았을 때는 깃허브에 간단하게 crud 되어있는 프로젝트라도 있으면 좋을 것 같다고 얘기를 들었는데 어디서는 경력직이면 경력기술서가 더 중요하다고 해서 혼란스럽습니다. 지금이라도 포폴용 프로젝트 뭐라도 쌓아서 같이 내는 게 좋을까요? 만들다 말았던 블로그라도 마저 마무리를 해야할지.. 근데 그러면 공백기가 너무 길어지는 것은 아닐까요 스스로 물경력이라고까지 생각하지는 않지만 요새 부트캠프 출신 분들이나 비슷한 연차의 개발자분들을 보면 너무 저만 동떨어져 있는 것 같아 자신감이 많이 떨어집니다. 좋은 곳으로 이직하게 되면 좋겠지만 채용시장은 어려운데 마음은 급하고... 면접을 보러가도 좋은 결과가 없으니 이전 회사보다 열악한 환경이라도 어디든 가야하지 않나 하는 생각까지 듭니다. 그리고 요새 면접 분위기는 솔직하게 답변하는 것을 많이 바란다던데, 면접장에서 많이 듣기도 했고요. 퇴사 사유와 공백기에 대한 질문 답변으로 건강 얘기를 해도 될지 고민이 됩니다. 괜히 나약하다 생각하게 될까 봐 우려스러워 돌려서 얘기하고는 있는데 공백기에 개인 공부 외에 아무것도 안한 걸로 비치는 것도 별로 좋아 보이지 않는 것 같습니다.. 푸념 섞인 긴 글 읽어주셔서 감사합니다. 선배님들의 거리낌없는 조언 부탁드립니다..

어떻게 해야할 지 모르겠습니다.

유사전공으로 대학을 졸업하며 SI 직장에서 파견근무를 만 3년 안되게 하다 스스로 성장하는지도 모르겠고, 잘 하는지도 모르겠어서 무작정 퇴사했습니다. 항상 기능 구현만 하면 끝이었거든요. 졸업 전 연계로 가게 된 회사라 포트폴리오도 없고, 이력서도 작성해본 적 없었고, 새로 이직 준비하다 처음 마주한 코딩테스트에 충격받고 1년정도 방황했네요. 그래도 개발이 좋아서, 스타트업이나 자회사에 가고 싶어 사설 부트캠프도 수료하고 했는데 서류부터 모두 탈락했습니다. 멘토링을 받아도 왜이렇게 신입처럼 적었냐, 경력직은 경력기술서가 중요하지 자기소개서, 포트폴리오는 잘 안본다... 그래도 지원할 땐 다 같이 넣긴 했습니다. 그런데 제가 본 포트폴리오도 다 신입 포트폴리오라 포트폴리오를 디벨롭 하려해도 어디서부터 손대야할지토 모르겠고, 이력서 멘토링도 어디선 한 건 최대한 적어라, 어디선 짧게 줄여라 하니 혼란만 가중되었습니다. 이전 경력들을 다 버리고 신입으로 넣으려니 그건 또 자리도 없고, 다 말리더라고요. 자신감도 많이 떨어졌습니다. 이전 회사에서 그래도 타이트한 일정에 다 맞춰 프로젝트를 마무리했고, 나름 퇴사할 때 회사사람 모두가 붙잡기도 했는데... 제가 정말 쓸모없나 싶습니다. 그러다 공백기가 길어져(퇴사 후 2년) 집안 사정으로 돈이 급해 이전 회사보다 열악한 회사로 취업하게 되었습니다. 이제 총 경력이 만으로 3년 4개월이 되어가네요. 이렇게되니 사이드프로젝트를 진행하곤 있지만 혼자 하느라 잘 하고 있는지에 대한 의구심, 경력엔 사이드프로젝트를 오히려 잘 안보이게 하고 경력 위주로 넣어야한다는 멘토링에 이게 맞나 싶네요. 우테캠 등 인턴으로 도전하고싶었지만 경력이 쌓여 이제 그마저도 못하게 되었습니다. 나이와 경력은 쌓여가고 커리어에 대한 의문은 계속 되고.. 중고 신입도 괜찮지만 30대 초인 제 나이를 신입으로 뽑아줄 지 모르겠습니다. 이 경우 내년 상반기 신입 공채에 이력서 없이 자소서에 내용을 적고, 사이드프로젝트를 틈틈히 해 포트폴리오로 넣어야하는 걸까요?

이직 시 기술 블로그의 필요성에 대하여

풀스택이라하고 프론트 비중이 더 높은 3년차입니다. 이직을 계획하여 토이프로젝트를 개발하고 있던 중 문득 저만의 기술 블로그가 없다는 사실을 깨달아버렸습니다. 첫 취업 자체도 국비 지원을 통해 운 좋게 성공했고, 한 번의 이직도 가벼운 토이프로젝트로 성공했습니다. 그렇게 바로 취업을 하다보니 다른 사람들처럼 깃헙에 무성한 잔디를 심지도, 노션이나 velog같은 블로그를 운영한 적이 없네요. 아무튼 빠르게 결론만 얘기하자면, '이직 과정에서 개발 블로그가 도움이 되는건가?' 입니다. '수없이 많은 이력서를 검토하는 면접관이 구구절절하게 포스팅 되어있는 기술 블로그를 진짜로 보긴 볼까? 차라리 간단명료하게 작성되어있는 이력서 혹은 경력 기술서나 포트폴리오를 확인하겠지' 라는 생각을 계속 하게 됩니다. 이력서를 검토하신 경험을 가지고 계신 개발자나 인사 담당자분들에게 여쭤보고 싶습니다. 진짜 보시나요?

백엔드 경력 조언 얻고자 올립니다.

안녕하세요 개발자로 일 한지는 만 3년 되는데 이직 경력이 너무 많고 고민 되어서 한번 올려 봅니다. 경력으로 넣어야 하나 중고신입으로 넣어야 하나 고민입니다. 20.02 ~ 21.06 (중소기업-it) 1년 5개월 영상처리랑 kafka 써서 데이터 엔지니어링 업무좀 담당했는데 이 업무 하는데 사수도 없고, JAVA백엔드로 업무 전환 하고 싶어서 이직했습니다. 21.07 ~ 22.09 (중견 제조업) 1년3개월 연봉은 이전보다 많이 올라서 연봉은 만족 했으나 qt랑 스프링 사용했는데 이직하게 된 이유는 기술적인 걱정이랑 프로젝트를 나가도 기존에 있던 코드를 복붙 하다시피 만들고 그리고 연차가 점점 시간 갈 수록 cs업무가 나한테와서 개발 하는 시간이 점점 없어져서 이러면 안될 것 같아 이직 했습니다.. 722.09 ~ 23.03 (스타트업) 7개월 마지막으로는 기술이랑 JPA , 스프링 부트 쓰면서 기술이랑 연봉 둘 다 만족했는데.. 임금체불로 좀 버티다가 이건 아닌거 같아서 퇴사하고 지금 이직 준비중 상황이래서 또 퇴사하고 이직준비 하게 되었는데.. 백엔드 2-3년차 경력으로 넣어도 되는지가 궁금합니다 경력기술서 작성하고 서류제출 하는데 쉽지가 않아 중고 신입으로 가야 하나 고민이네요 추가적으로 이직 준비는 포토폴리오(커머스)개인 + 코테 준비하면서 하고 있긴 한데 추가적으로 말씀해주시면 감사하겠습니다

It직군에서 이력서와 경력기술서의 차이가 뭘까요?

이력서와 경력 기술서의 정확한 차이가 뭘까요? 경력기술서가 좀 더 자세하다 정도만 알고있어서 궁금함에 질문합니다!

경력기술서 관련 조언구합니다.

전 직장 2년 좀 넘게 근무 후 퇴사한 지 1년 6개월이 다 되어가는 상황입니다 현재 다시 취준중인데요 문제는 전 회사에서 유지보수, 개발했던 업무 관련 자료들을 하나도 가지고 있지 않습니다.. 경력기술서 작성 예시들을 찾아보니, 프로젝트명과 구체적인 기간, 기여도를 적으라는데 퇴사한 지 시간이 좀 되다보니 기억이 가물가물합니다. 신입으로 입사해 근무한 기간이 길지 않아 대부분 유지보수업무, 기존 솔루션에다가 기능추가개발하는정도였어서 프로젝트단위로 구분짓기도 애매하네요 어떤식으로 경력기술서를 작성하는것이 좋을까요?

당근마켓 경력기술서 팁이 있을까요?

안녕하세요 당근 마켓에 지원하려고 하는데 , 경력 기술 부분이 은근 고민이 되네요. 혹시 당근마켓 경력 기술서 팁이 있을까요?🙏

6년차 데브옵스 고민이 많습니다..

안녕하세요. 저는 6년차 Devops 엔지니어 입니다. 현재 다니고 있는 회사가 월급도 밀리고 많이 위태로운 상황이라 이직을 시도하고 있습니다. 사실 이전부터 위태로운 징조가 보여 많은 곳에 경력 데브옵스 엔지니어로 이직 시도를 해보았지만, 번번히 떨어졌습니다. 현 회사에서 사수도 없고 워낙 인력도 많이 없어서 이래저래 혼자 열심히 많이 부딪히면서 일했던 것 같습니다. AWS 자체도 거의 혼자 공부했다시피 했고, 사내 인프라 운영도 마찬가지로 전부 제 담당이었습니다. 현재 시장에 있는 회사가 k8s로 전환하거나, 혹은 현재 운영 중인 회사들이 대부분인데 현 회사에서 k8s 운영을 안했다보니 경험이 없어서 떨어지는 듯하여 최근에는 많이 공부를 하고 있습니다. 제가 현 회사에서 해본 경험은 온프레미스, 클라우드 인프라 환경 구성을 둘다 경험해봤고 그 외 컨테이너 서비스라고 하면 ECS 수준까지 사용해보았습니다. 젠킨스를 이용한 CI/CD 구성은 물론이고 APM 관련해서 프로메테우스, 그라파나 구성 및 로그 감사로 Cloudwatch 구성도 경험해본바 있습니다. 그리고 온프레미스 환경에서 클라우드 인프라로 마이그레이션도 진행해보았습니다. AWS 관련 자격증도 3개 있고 Solutions Architect는 프로페셔널까지 취득한 상태입니다. 혹시 지금 현 시장에서 데브옵스 엔지니어 경력직은 어느 정도 수준의 기술력을 원하는지 궁금하고 계속 떨어지다보니.. 이게 제 능력치가 부족해서 인거 같아 개발 경험도 어느 정도 있다고 생각하여 백엔드 엔지니어로 경력기술서를 좀 수정해서 지원하려고 하는데 이게 맞는 생각일까요? 너무 주저리주저리 두서 없이 쓴 글이라 엉망이네요.

경력이직 할 때 자소서 항목

경력이직할 때는 자소서나 이력서 어떻게 작성해야하나요..? 제가 신입으로만 지원을 해봐서 경력이직할 때 자소서나 이력서도 신입 이력서와 항목이 비슷하게 구성되는지 궁금합니다. (성장과정, 성격 장단점, 지원동기 & 포부 와 같은 항목) 포폴은 어떻게 작성해야할까요? 회사에서 진행했던 프로젝트들을 어느 부분까지 오픈해서 보여줄 수 있는지 그 기준을 알려주실 수 있을까요? 아니면 경력기술서를 작성해야할까요..? 나름대로 검색도 많이 해봤는데 감이 잘 안잡혀서.. 어디 물어볼 곳도 없고 해서 질문해봅니다.. ㅠ 경력자 분들의 많은 조언 부탁드립니다..

경력기술서, 기술면접 어떻게 준비하는게 좋을까요?

이직을 처음으로 준비해보려 하는데, 감이 잘 안옵니다. 포트폴리오나 경력기술서를 다들 어떻게 작성하시고 기술면접은 어떤식으로 질문이 나오는지 궁금합니다. 경험 공유해주심 너무 감사드리겠습니다 …! ㅠㅠ

백엔드 개발자 포트폴리오 질문입니다.

안녕하세요. 5년차 백엔드 개발자입니다. 현재 다니는 직장이 대부분 MES, ERP와 같이 공장에서 사용되는 시스템 개발 프로젝트를 주로하는 회사입니다. 제 개인 이력을 정리하고 있는 와중에 포트폴리오 작성 방법에 대하여 고민이 생겨 올립니다 회사 프로젝트 특성상, 제가 개발한 소스를 개인이 소유할 수 없습니다. (가지고 나오면 법적으로 소송들어와요. 무서운 기업들..) 따라서 제가 이제까지 한 소스들이 깃 허브등에 올릴 수 있는 상황이 아니라 포트폴리오를 PPT로만 작성을 하기에도 보여줄 수 있는 화면이 없는 상황이라 경력기술서를 PPT로 정리한 것 밖에 안된다고 생각이 듭니다. 이러한 경우, 포트폴리오를 어떻게 작성하면 좋을까요? 사이드 프로젝트를 제가 쌓은 기술 스택을 이용하여 만든 후, 해당 설명을 기술한 걸로 작성하면 좋을까요 아니면 다른 좋은 방법이 있을까요? 혼자 방법을 고민하다가 조언을 구합니다. 답변 해주시면 감사합니다!

중견급 경력 이직 질문

3년정도 스타트업에서 백엔드로 근무한 20대 초반입니다. 전에 근무하며 전문대를 병행했고 지금은 4년제를 편입해서 다니고 있는 상황입니다. 내년 취업계를 내고 중견급 회사에 경력 이직을 하려고 하는데 궁금한 부분이 있어 글을 작성해봅니다. 1. (자격증) 정보처리기사, sqld 취득이 신입이 아닌 경력 이직에 도움이 되는지 궁금합니다. 2. (면접) 경력 이직 면접에서 주로 경력기술서를 보는지 개인 포폴을 보는지 궁금합니다. 3. (면접) 경력 이직 면접에서 어느 수준의 CS 지식, 사용 중인 프레임웍 이해도를 바라는지 궁금합니다. 이직 경험이 없어 준비에 확신이 없는 상태입니다.. 답변해주시면 감사하겠습니다!

경력직 포트폴리오는 어떻게 작성하나요?

안녕하세요! 2년차 주니어 프론트 개발자입니다. 올해부터는 이력서를 꾸준히 최신화가 목표라서 작성하다가 포트폴리오는 어떻게 작성해야 하는지 감이 잡히질 않아서 질문을 작성하게 되었습니다. 제가 생각해 본 경력직 포트폴리오는 회사 내에 업무에 대해 조금 더 자세하게 어떻게 문제를 해결했는지를 더욱 자세히 작성해야 하나 싶습니다. 1. 제가 생각한 형식이 맞을까요? 2. 만약 맞다면 이력서 내에 작성하는 것이 좋을지 또는 이력서가 아닌 따로 포트폴리오를 작성하는 것이 좋은지? 예를 들면 웹으로 포트폴리오를 만들고 링크를 이력서에 첨부하는 형태로 생각했습니다! 3. 1번이 맞다면 경력기술서와 다른 부분이 있는 건가요?

포폴/경력기술서를 나누지않고 하나로 합쳐도 괜찮을까요?

이직을 준비중이라 지금 한창 작성중인데 쓰다보니 포폴 내용이나 경력기술서 내용이 많이 비슷하더라고요.. 한 파일로 합쳐 제출하는 거도 괜찮을까요? 나눠야한다면 포폴과 경력기술서 가 어느 부분이 달라야 되는것인지... 궁금합니당 이직준비 너무 어렵네요 ㅠㅠㅠㅠ

3년차 프론트엔드 포트폴리오

2022년 4월에 커리어를 시작한 프론트엔드 개발자입니다 개발경력은 아직 만으로 2년이 조금 안 되었구요 (이 경우에 3년차라고 말하는게 맞는건가요..?) 신입 이후에 제 이력서와 포트폴리오를 업데이트하지 않아서 아주아주 늦은 신년계획으로 해보려고 하는데요 만약 이직한다면, 같은 프론트엔드 직무로 이직하려고 하는데요 경력직들은 포트폴리오를 굳이 하지 않아도 된다는 의견이 있어서 질문해봅니다 신입때는 포트폴리오를 꼭 준비하라고 하던데, 경력직들은 포트폴리오 굳이 하지 않나요..? 경력기술서만 준비하면 될까요?

개발자 포트폴리오 형식에 대해?

안녕하세요, 경력직 개발자분들마다 조금씩 다른 것 같은데 이력서가 아닌 경력직 포트폴리오 내용이라 함은 업무와 관련된 내용에 대해 조금 더 자세한 내용이 담은 것들을 포트폴리오라고 생각하고 있습니다. 만약 제가 알고 있는 의미가 맞다면 이러한 내용을 이력서에 표현하는 것이 좋을지? 아니면 아예 웹으로 따로 만들어서 링크를 첨부하는 게 좋을까요?? 추가로 경력기술서도 있던데 그거랑은 다른건가요? 읽어주셔서 감사합니다!

경력기술서나 포트폴리오에 플젝 대상 회사 이름을 적어도 되나요?

예를 들어 경력기술서나 포트폴리오에 이 프로젝트는 커리어리 회사와 협업 하여... 이 프로젝트는 커리어리 회사의 의뢰로 진행한 프로젝트로... <커리어리 회사 프로젝트> [이하 내용] 이런식으로 상대 회사명을 언급해도 되는건가요? 아니면 C사와 ~~ 했다는 적어도 되는걸까요? 아니면 회사명은 아예 안적는게 좋을까요?

각잡고 이직준비.. 어떻게 그리고 얼마간 진행하시나요??

인생에서 처음으로 이직 준비를 하고있습니다. 1월말부터 준비했으니 한달 반정도 된 것 같습니다. 2년차 백엔드 개발자로 부족한 실력에 비해 눈이 높은것 같아 지원하는 곳에서 서류 불합만 맛보고 있습니다. 이력서 수정, 경력기술서 수정, 스터디로 하는 사이드 프로젝트, 코딩테스트 준비, 개인적으로 하는 프로젝트까지 이력서와 경력기술서 포폴에 한 줄 더 작성하기 위해 열심히 하고 있다고 생각하는데 서류부터 통과를 못하니 제대로 된 이직 준비가 맞는건가 하는 생각이듭니다. 평일과 주말에 공부하는 삶은 몇개월 동안 반복이 되었고 그런 삶이 반복되다보니 나는 성장하고 있다고 스스로 위로하며 정신 승리하는건 아닌지.. 그걸 단순히 이직 준비라는 뚜렷한 전략없는 방식으로 대하고 있는것 같기도 합니다. 선배님들께서는 이직 준비를 한다고 하면 뭐부터 시작하는지, 어떤 방향과 목표를 잡고 진행해야 하는지, 얼마간의 기간을 잡고 하시는지 여쭤보고 싶습니다.

신입 지원 시 직무와 관련 없는 경험도 기재하는 것이 좋나요?

신입 이력서 작성 시 경력 사항 혹은 경력 기술서에 직무와 관련 없지만 사회 경험이 있다는 것을 보여주기 위해서라도 기재를 하는 것이 좋을까요? 카페, 치킨집, 사무보조, 콜센터 등 서비스 관련 알바만 하긴 했는데 찾아보니 어디는 적는 게 좋다고 하고 어디는 직무와 관련 없으면 적지 않는 게 좋다고 해서 고민 중입니다.

물경력 3년차 개발자 취업 조언부탁드려요.

3년간 지방의 한 회사에서 java웹개발자로 일했습니다. 전자정부프레임워크를 이용해서 프로젝트진행했구요. 비전공자에 국비학원 6개월 후 취업했었습니다. 그만둔지 1년이 되어가고 있는데 계속할지말지 고민도 되고 그래서 1년간 개발의 ㄱ도 하지않았습니다. 서울로 이사와서 이제 다시 일해보고 싶은데 나이(34)도 많아서 새로 시작하는 것도 어렵고 뭐부터 손대야할지 막막하네요. 첫 입사부터 포트폴리오 없이 취직된지라 포폴을 만들자니 뭘 어떻게 해야할지도 모르겠고요... 경력기술서도 정보가 하나없네요. 국비지원을 찾아보자니 신입대상으로 처음부터하는 것들이 많아서 들어도 되는지도 모르겠고 현 실력에 대한 자신도 없어요. 혹시 추천해주실 개발 강의같은 게 있을까요? 조언부탁드립니다.

이직 경력기술서 작성 시 회사 프로젝트 내용 기재

국가에서 운영하는 연구원에서 진행하는 R&D를 참여하면서 제가 개발한 부분을 보고서로 작성하였는데 이 보고서가 누구나 열람할 수 있도록 자료가 공개 되어 있더라구요. 제가 작성한 부분을 이력서의 경력 기술서나 포트폴리오에 사용해도 문제 되는게 없겠죠?

데이터분석가로 직무 변경시 포트폴리오

안녕하세요, 저는 약 5년간 이커머스 마케터로 근무하고 있고, 최근 이커머스 업계 데이터분석가로 직무 전환 시도중에 있습니다. 포트폴리오 관련하여 질문이 있습니다. 1. 1-1) 기존에는 마케터 직무였기 때문에 엑셀로했던 데이터 분석이나 레포트 정도는 부각을 할 수 있을 것 같은데 프로그래밍적인 부분을 녹일수가 없을 것 같습니다. 대신 개인 프로젝트에서 분석배경-분석과정-결과와 같은 형태로 프로그래밍을 활용한 데이터 분석역량을 좀더 현업에 가깝게 보여줄수 있을 것 같은데, 이런 경우 기존 업무해서 했던 포트폴리오와 개인 프로젝트를 별도로 나누어 보여드리는게 효율적일지, 아니면 한 포트폴리오 안에서 기존 업무 성과 > 개인 프로젝트 순으로 나열해서 보여드리는 것이 효율적일지 궁금합니다. 1-2) 좀더 근본적으로 포트폴리오와 프로젝트 차이가 무엇일까요? 앞서 말씀드린 것 처럼 현재 직무에서 이뤄낸 성과를 포트폴리오에 넣고, 이직처에 추가 어필할 수 있는 데이터분석 프로젝트를 프로젝트로 구분하는게 맞는건지 잘 모르겠습니다. ————————————————————————— 2. 광고에이전시 내 이커머스 팀에서 4년간 일하면서 브랜드 계정 케이스별로(신규 브랜드/메인 브랜드) 매출 성장을 큰폭으로 이뤄냈던 사례들이 여러개 있습니다. 사실 브랜드 계정도 너무 많고 매출을 점프업 시키는 방법론이 비슷한면들이 없잖아 있습니다. (상세페이지 최적화, 광고최적화, 이커머스 이벤트기간 활용 등) 이런 경우 가장 성장폭이 높았던 브랜드 3개정도만 녹이는게 괜찮을까요? ————————————————————————— 3. 노션으로 이력서+경력기술서 작성중에 있습니다. 그런데 오히려 노션으로 하게되면 오히려 포트폴리오나 프로젝트를 클릭해야되는 공수가 들기 때문에 불편하다는 글을 봤습니다. 노션 이력서+경력서에 포트폴리오/프로젝트 pdf를 따로 유첨해드리면 괜찮을까요?

경력기술서와 포트폴리오 차이

최근 경력기술서와 포트폴리오가 혼용되어서 사용되는 것 같은데 차이를 잘 모르겠습니다. 혹시 두드러지는 차이점이 있을까요?

파이썬 개발자 취업

스타트업에서 개발 시작해서 2년 채유고 나왔습니다 서버관리, 크롤링 작업, 웹 배포 등등 업무 담당했고 경력 기술서, 포트폴리오, 이력서 준비해서 닥치는대로 지원 넣고 있는데 넣는 족족 떨어지는데 자바를 배우러 학원에 가야되는걸까요

이직 선배님들 자기소개서 항목은 뭐가 필요할까요?

안녕하세요 이번에 이직을 준비하고 있는 자바 백엔드 3년차 개발자입니다. 이번에 처음으로 이직을 도전해보려고 하는데요, 신입때는 성장배경, 성격의 장단점, 지원동기, 입사 포부? 등을 작성했던거 같은데 예전이 듣기로는 경력직은 간단한 자기소개서와 경력기술서만 써도 된다고 들어서 그렇게 쓴 후 채용 지원을 하고 있는데, 이게 맞는지 궁금해서 질문드립니다 ! 경력직의 경우 자소서 항목이 보편적으로 어떤가요?

중고신입 개발자 면접 경력기술서 질문

6개월 하고 이직하게 되었는데 보통 저같은 사람한테 뭐물어보나요? 자소서 에도 뭐라 써야할지 모르겠네요

앱 개발자 이직 서류

React native 앱 개발자로 1년 조금 넘었는데 이직할 때 경력기술서랑 포트폴리오면 될까요?? 아니면 자소서도 필요한가요??