#이직제안

기술 스택이 진짜 난잡하게 됬는데 이럴땐 어떻게 해야될까요...

저는 8년차 개발자 입니다. 첫회사에서 7년 다음 회사에서 1년의 경력을 가지고 있습니다. 첫회사에서 Spring Framework를 다뤘구요, 웹팀에서 화면 구현에 더 중점을 두고 개발을 하느라 제품에 사용된 spring기술을 전부 파악하니깐 5년차가 되어있었습니다. 그때쯤 되니깐 팀장부터 말단 직원까지 저한테 다 물어보러 오더라구요... 그래서 더이상 성장을 못한다고 판단하고 혼자서 SpringBoot로 이것저것 만들어보고 python도 배우고 node.js도 배워보고 React.js도 배워보고 그러면서 지냈습니다. 그러다가 이직 제안을 받게 되어서 바로 이직하게 되었어요. 두번째 회사는 클라우드, AI 등 최신기술을 사용하는 스타트업 회사였어요. 여기서 내부 서비스를 유지보수하면서 지내다가 회사에 돈이 없어서 SI 프로젝트를 몇개 진행하게 되었는데 제가 총괄을 맡아서 시스템설계, DB 설계, React.js, Flask 전부다 맡아서 진행하게 되었습니다. 이 프로젝트 진행하면서 AWS 서비스를 직접 구축하게 되었는데 그제야 진짜 성장한다고 느껴졌습니다. (VPC, LB, EC2, S3, Amplify, API Gateway 등등등) 직접 하나하나 구축하면서 클라우드서비스 파악도 되고 참 뿌듯했습니다. DB는 왠만한 RDBMS는 다 다뤄본거 같습니다. Mysql/MariaDB, 오라클, PostgreSQL, Cubrid, MS-SQL 까지요 근데 이 DB들 설치하고 쿼리 날려본게 큰 장점은 또 아닌 거 같고.. 그리고 impala, Redis, Elastic Search, InfluxDB 도 해봤구요... 그리고 DB 테이블 설계하고 쿼리 튜닝하는것도 할수는 있는데 이건뭐 짬차면 다 할 줄 아는거라 메리트도 없구요. 이렇다보니 뭐 하나 잘한다는 느낌이 안듦니다... 뭔가 할줄 아는건 많은데 알맹이가 빠져있는 느낌이에요.. 몇군데서 불합격통보를 받으니 좀 답답하네요

스타트업에서 근무 중인 주니어 입니다 이직제안이 왔는데 걱정이 많습니다

안녕하세요 . 현재 총 인원 4명 뿐인 스타트업에서 근무 중인 2년 6개월 경력의 주니어 개발자 입니다. 1년 6개월정도는 공기업에서 계약직 연구원으로 c#으로 개발했고 현재 스타트업에선 11개월정도 c#으로 개발하는 업무를 하며 근무 중인데 좀 사람 많고 괜찮은 중견기업에서 이직제안이 온 상태입니다. 이력서나 자기소개서 포트폴리오를 작성하면서 많은 고민이 생기더라구요… 첫번째로 공기업이나 스타트업에서 누구와 같이 팀을 이루며 개발을 한 적이 없습니다. 공기업에서는 상사 박사님께서 원하시는 프로그램을 만드는 정도였고 현재 스타트업에서는 개발자난이다 보니 저와 함께 개발 할 개발자가 뽑히지 않아 저 혼자 개발을 하게 되었습니다 그러다보니 공기업은 그래도 학회에서 논문 발표하는 어줍잖은(공기업에서 논문발표는 많이들 하더라구요) 성과를 냈고 두번째로 현재 스타트업에서는 개발 목표 프로그램의 규모가 좀 있기도 하고 제가 주니어 개발자인 점에 한해서 새롭게 접한 기술때문에(핑계일지도 모르겠지만요..) 제가 만드는 중인 프로그램은 아직 성과라고 할 만한게 나오지 않았습니다. 사실 사람 규모가 적다보니 코딩뿐만 아니라 너무 다양한걸 배우는 시간까지 합쳐졌어요. (예를 들어 컨트롤보드 구조도를 그려본다던가.. 여러 센서들의 패킷해석 및 패킷 생성, 센서의 데이터 값을 어떻게 계산해서 결과를 도출할지에 대한 연구…등등) 그리고 결정적으로 대표님께서 저 혼자 개발하는 프로그램으로 사업을 하실 생각이셔서 앞으로도 성과가 나올 수 있을지 두렵습니다. 그래서 이직제안이 왔을때 이건 기회다 하고 열심히 포폴 작성 중인데…. 이러한 과정 속에서 제가 무언갈 해냈다! 어떤 성과를 냈다고 할 만한게 없다고 판단돼서 너무 걱정입니다. 이직제안이 왔다지만 저처럼 비슷한 직무의 사람들께 모두 이직제안을 했을거 같다는 생각에 준비하는 하루하루가 불안하네요. 자꾸 제가 물경력인거 같다는 생각이 들어서 포트폴리오 작성하는 내내 자괴감만 드네요. 지금부터라도 이직제안과 상관없이 제 개인적인 프로젝트를 동행해야 하겠죠.. 어쩌다보니 푸념만 늘어놓게 됐네요 여기까지 봐주셨다면 감사합니다^^

개발자에서 컨설팅 이직

안녕하세요 현재 개발자로 일을하고있난 비전공자 입니다. 중간에 커리어를 변경하여 개발일전에는 해외영업쪽 일을하였어요 얼마전 스타트업 10년이 넘어가는 미국 saas 회사에서 테크니컬 컨설턴트로 이직제안이왔는데 근무환경( 자율재택,워케이션) +최소 2천만원 연봉상승 하지만 개발직은 아님 개발일을 더 하고싶지만 초봉이나 근무형태가 맘에 안드는 상황에서 굉장히 솔깃한 제안이긴 하네요 한가지 가장 주저하게 되는 이유는 아무래도 개발에서 손을 떼어야 하는상황이 생기게 되니 커리어적으로 고민이됩니다. 컨설턴트로 일하다 다시 개발직으로 넘어가기는 힘들겠죠?

● 이직 고민! 밸런스게임(투표)

서른초반에 2년차 중소 SI 개발자이고, 프런트 위주로 프로젝트 4개를 뛰었습니다. 그나마 프런트 업무는 조금씩 친숙해지는데 아직 백엔드 경험이 없어서 그런지 스스로 자신감은 부족한 상태입니다. 그러는 와중에 지인들로부터 이직 제안이 겹쳐서 세가지 중에 하나를 투표 받아볼까 합니다! (기업A) 중견 SI 회사, 연봉동결(중고신입) (기업B) 중소 로우코드 플랫폼 회사, 연봉15%인상 (기업C) 중소 스타트업 회사, 연봉10%인상

리액트 웹 개발자의 커리어 고민

안녕하세요. 3년차 리액트 웹 프론트엔드 개발자입니다. RN으로 주 서비스를 개발하는 스타트업에서 RN 개발과 더불어, Next.js 웹개발, Django 개발 등등 RN뿐만 아니라 여러 작업들을 풀스택으로 하는 자리의 이직 제안이 왔습니다. 주니어 개발자로서 풀스택으로 다양하게 경험하면서 성장할 수 있을 것 같아 좋기도 하지만, 혹여나 어느 것 하나 제대로 못 하는 개발자가 되어 커리어에 문제가 생기지는 않을까 걱정이 되기도 합니다. 웹 앱을 다 경험해 본다는 점이 좋기도 하지만, 한편으로는 커리어에 문제가 생기지 않을까 걱정도 되구요.. 이와 관련하여 선배 개발자님들의 생각은 어떠실지 의견을 여쭙고 싶습니다.

경쟁사에서의 이직제안을 어떻게 생각하시나요?

안녕하세요, 솔루션 회사에서 일하는 3년차 주니어 개발자 입니다. 제목 그대로 경쟁사로부터 이직 제안을 받았습니다. 물론 아직 이직 생각은 없으나..... 선배님들의 생각이 궁금합니다. (훨씬 좋은 조건을 보고 설레였던 것은 사실이거든요ㅎㅎㅎㅎ) 현재 동종 업계에서 그 업체와 저희 회사와 관계는 거의 유일한 경쟁사(라고 말씀하십니다)입니다. 약간 애플과 삼성같은 관계....? 서로의 기술과 디자인을 참고하며 닮아가는 그런 관계입니다. 실제로 기획 회의가 열리면 ‘거기는 이렇게 저렇게 하고있다’, ‘그 업체에서 이러저러한 신 기술을 선보였다더라’ 하는 이야기를 많이 하십니다. 개발자로써는 드문 ENFP로써 상상의 나래를 좀 펼쳐 보았는데, 개인을 위해서는 이직하는게 맞는 것 같지만, 도의적으로는 제안을 거절하는게 맞는 것 같습니다. 주니어이지만 꽤 많은 부분에서 주요 비즈니스 로직을 담당하고 있어서, 더욱 더 말도 안되는 상상이 펼쳐지고 있습니다ㅎㅎㅎㅎ 이런 상황에서 선배님들이라면 이직을 하실 의향이 있으신가요?

업계 2위 기업에서 이직 제안을 받은 경우

저는 현재 재직 중인 업계에서는 시장점유율 1위인 회사를 다니고 있습니다. 일한지는 10년이 되었습니다. 얼마 전에 동종업계 2위인 회사에서 이직 제안을 받았습니다. 직급도 보상도 지금보다 높은 조건입니다. (지금 회사의 보상도, 하는 일도 만족하고 다니고 있긴 합니다) 이 경우 어떻게 해야 할까요? 제가 무엇을 더 찾아보고 고려해서 결정을 해야할지 고민이 되어 질문을 남깁니다. 감사합니다.