가고 싶은 회사를 위해 경력을 쌓아야 할 때

적어주신 "한 분야의 회사에 다니다가 다른 산업군의 회사에 이직할 때, 힘들다는" 부분은 개발자의 큰 틀 자체가 바뀌는 경우에 해당하는 말입니다. (백엔드 -> 프론트엔드, 유니티(앱) -> 백엔드 등) 같은 백엔드 개발자라면 큰 틀에서는 같은 경력 직군으로 쳐주며 특히 신입 (0~3년차)는 이러한 큰 틀이 바뀌더라더 어느정도 인정해줍니다. (만약 큰 틀로 이동하게 된다면 보통 경력의 포지션이나 신입으로의 연봉 및 변환 제안을 받을수 있습니다.) 개발자적 사고방식이나 기본적인 사회생활경험, 협업등은 어딜 가나 똑같습니다. 주니어, 신입은 사실 어딜 가나 0~3년차의 경험이 도움이 됨으로 이러한 플랫폼, 혹은 특정 회사의 특정 기술보다는 큰 틀로써 백엔드라면 해당 언어와 직군만 맞는다면 빠른 취업이 더 도움이 될 수 있습니다. 👍 "가고 싶은 회사를 추려서 준비" 가 특정 회사(이름)을 보고 가고싶다 나 회사에서 서비스하는 플랫폼의 컨텐츠 같은 것이 아닌 회사에서 개발팀으로 합류 시 사용하는 전반적인 언어, 사용하는 라이브러리나 프레임워크, DB 설계 등과 더불어 큰 틀에서 (예를들어 백엔드)라면 Java + 스프링이나 node + 익스프레스 등에 대한 전반적인 지식, 개발자에게 필요한 CS지식이나 면접지식 역량 등에 대한 준비를 하시면 될 것 같습니다. 개인적으로 현 취업시장에서는 특이하거나 자주 사용되지 않는 라이브러리, 프레임워크나 기술 등을 해당 회사의 취업을 위해 준비하기보단 면접, 이력서에 조금 더 힘을 주고 최대한 많은 회사에 지원하여 일단 합격을 한 다음 생각하시는걸 추천드립니다.