개발자
현재 부트캠프 프론트엔드 과정을 듣는 코린이입니다 개발을 시작하기 전 영상제작 / 디자인 업계에서 3년정도 일을 했었어서 자연스럽게 프론트엔드를 선택하게 되었고 현재 부트캠프 마지막 프로젝트를 마무리 하는 과정에 있습니다. . 이제 취업이 점점 현실로 다가오면서 걱정이 많이 생겨서 몇 가지 궁금했던 내용들을 질문으로 남겨 봅니다..! 현업 선배님들의 현실 꿀팁 부탁드립니다! 1. 신입 프론트엔드 개발자로 취업할 때, 부트캠프 출신이라는 단점(?)을 극복할 수 있는 노하우가 있을까요? 2. 현재 React, TypeScript, Zustand 를 사용한 프로젝트를 하고 있는데 기술스택이 현재 시장에 적합한가요? 3. 프로젝트 기획(S.A 작성, MVP 설정) + 개발 + AWS 배포 + 2~3주간 유저테스트 까지 FE 3명, BE 3명 디자이너 1명이서 진행중인데 이러한 프로젝트가 강점으로 작용하나요? 4. 현업 선배님들이 신입을 채용할 때 < 이거 있으면 눈길이 간다! > 하는 이력서 항목이나 스킬이 있을까요? ** 많이 부족하지만.. Github 링크도 첨부해봅니다 https://github.com/Dustyspac
답변 1
1번 질문은 신입 지원의 경우 크게 영향을 주지 않습니다 딱히 좋게도 평가하지는 않지만 색안경을 끼고 보지도 않습니다 2번 질문은 현업에서 많이 쓰이는 기술은 맞습니다 타입스크립트가 자바스크립트의 상위호환 개념인데 아직은 바닐라 자바스크립트를 사용하는 곳이 많이 있으니 참고바랍니다 3번 질문은 자기 자신의 포지션을 중점적으로 질문할 수 있으니 그쪽을 잘 준비하셔야 할 것 같습니다 채용 담당자도 비전공 부트캠프 과정 수료를 하는데 그 전 과정을 다 담당 했으리라 여기지 않을 겁니다 4번 질문은 이전 직업과 잘 연관지어서 어떻게 개발자로 노선을 변경하게 되었고 이전에는 어떠한 일을 했는지 잘 설명하면 좋을 것 같습니다 어느 분야에 있었든 전에 일을 열심히 했던 사람이 이쪽 방면에서도 일을 열심히 잘 할거다라는 인상을 주게 됩니다 이상입니다
익명
작성자
2024년 04월 09일
헉.. 정성스런 답변 감사합니다😇
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2024년 04월 09일
1. 부트캠프 출신의 단점인 '짧은 교육 기간'을 보완하는 방법으로는, 실제로 자신이 수행한 프로젝트나 업무 경력을 강조하시는 것이 좋습니다. 취업 면접에서 현재까지 완성한 프로젝트를 구체적으로 설명하고, 그 과정에서 얻은 능력과 경험을 어필해주세요. 2. React와 TypeScript는 현재 웹 개발 시장에서 널리 이용되는 기술스택입니다. Zustand도 상태 관리 도구로서 좋다고 알려져 있으니, 스택 선택에 대해 너무 걱정하지 않으셔도 됩니다. 3. 프로젝트 기획부터 배포, 유저 테스트까지 전 과정을 직접 경험한 것은 큰 강점으로 작용할 수 있습니다. 실제 서비스 개발 과정에서 중요한 역량들을 체계적으로 배웠음을 입증하는 사례가 되기 때문입니다. 4. 이력서 항목 중 '눈길이 가는' 부분은 구체적인 '기여 및 성과'를 나타낼 수 있는 점입니다. 본인이 팀 프로젝트에서 맡았던 구체적인 업무와 그 결과를 명확하게 기술해주세요. 추가적으로, 추가로 학습한 기술이나 자격증 등을 갖추고 있다면 보너스로 작용할 수 있습니다. 이 외에도 현재 웹 접근성(a11y), 성능 최적화, 클라우드 서비스(AWS 등) 경험등은 큰 도움이 됩니다. 그러나 가장 중요한 것은 전반적인 테크니컬 스킬뿐만 아니라 "학습의지", "문제해결 능력", "협업능력" 같은 소프트 스킬입니다. 이는 어떤 신입 개발자에게든 중요하지만 부트캠프 출신의 경우 상대적으로 짧은 교육기간동안 자신이 얼마나 열심히 학습했는지를 입증하는 좋은 방법일 수 있습니다.
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