[구동진 칼럼 : CEO만 보세요] “당신은 연결되어 있습니까?”
이코노믹리뷰
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삶은 순간의 합입니다.
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답이 내 앞에 있다는 사실, 현재에 있다는 사실을 알면 행복합니다.
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순간에 의미를 부여해야 합니다. 찬란한 순간을 잡으세요. 자신의 선택을 옳게 만드세요. 여러분의 현재를 믿으세요.
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순간순간 의미를 부여하면 내 삶은 의미 있는 삶이 되는 겁니다.
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순간에 이름을 붙여주고, 의미를 불어넣으면 모든 순간이 나에게 다가와 내 인생의 꽃이 되어줄 겁니다.
#여덟단어
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2025년 1월 21일 오전 12:04
많은 CEO들이 착각하는 것이 있다. 시들해진 조직 분위기를 바꾸기 위한 방법을 조직 밖에서 찾는 것이다. 걸출한 한 사람이 수혈되면 조직이 금방 생기를 되찾고, 조직이 활기를 띠게 변하리라 생각한다. 그러나 실제로는 그럴 때마다 조직 분위기는 바뀌는 듯 하다가도 전보다 더 나빠지기 일쑤였다.
... 더 보기1. 행동을 변화시키는 방법 중 하나는 점진적인 발전이다.
... 더 보기1. 사람들이 자연스럽게 갖기 쉬운 프레임은 대개 하위 수준이다.