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올해 '빠른 실행과 빠른 학습'을 내세우는 조직 두개를 관찰했는데 업무능력은 양쪽 모두 형편없었고 공통된 무능함이 있었다.
실행 목표가 불명확하다.
실행 계획이 부실하다.
학습을 안한다.
3번이 가장 재밌다. 대체 무슨 생각인걸까?
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2023년 12월 30일 오후 4:15
댓글 2
삭제된 사용자
2023년 12월 30일
격하게 공감하네요.
빠르다에 집착한나머지 뭘햐야 할지 모름. 빠르게 실행을 하라는 건데 빠르게 결과를 볼라함
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