[영림원CEO포럼] “리더의 생각과 마인드가 조직문화를 바꾼다”
아이티비즈
1.자신의 장점과 재능에 더 집중해야 한다.
2.책임감을 가진 사람이 더 큰 힘을 갖게된다.
3.●감사한 마음이 희망적이고 긍정적인 사람으로
만든다.
4.긍정은 부정보다 그과정을 즐겁게 해준다.
5.●꿈을 이루기위해 시도하지 않음을 아쉬워해라.
6.공감능력은 성장과 발전의 동력이다.
7.확신과 끈기는 늘 따라다니며 함께 적용한다.
8.내 일에 확신이 있을때 끈기는 몇배로 증폭된다.
9.●호기심을 잃지말아라. 평생 설렐수 있다.
10.●살면서 호기심과 겸손을 곁에 두고 살아가라.
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2024년 7월 12일 오전 7:49
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