[배진실 칼럼] 인재를 인재답게 양성하는 꿀 팁 4가지
오늘경제
1. 진짜로 강한 사람이 왜 부드러운 줄 아는가? 유연하기 때문이다.
2. 다시 말해 자신이 틀릴 수 있다는 것을 온전하게 받아들이기 때문이다.
3. 내가 틀릴 수 있다는 사실을 인정하면 타인을 받아들일 수 있는 여유가 생긴다.
4. 타인을 온전하게 받아들이는 사람만큼 강한 사람은 없다.
#멘탈의연금술 📚
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2025년 3월 6일 오전 12:29
“청(靑)은 남(藍)에서 나왔으나 남(藍)보다 더 푸르르고”. 후배 양성을 이야기 할 때 마다 단골로 나오는 글귀다. 청출어람(靑出於藍). 가르침을 준 스승이나 선배를 뛰어 넘어 더 나은 역량과 재능을 가진 후배를 가르킬 때 우리는 즐겨 이 표현을 사용한다.
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... 더 보기사실상 엑셀이나 구글 시트가 아닌가 싶다. 이만큼 많은 사람들이 쓸 줄 알고 여러 형태로 분석이 가능하고 결과물을 공유 가능한 툴은 많지 않다. 실제 현업부서들과 일을 해보면 굉장히 많은 데이터들을 구글 시트의 형태로 매뉴얼하게 관리한다. 이 위에서 간단한 차트등을 만들어 지표 관리를 하곤 한다.
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