지난 11월에 시작되었던 MKYU 워크샵도 이제 마지막이네요. '스타트업의 조직문화'를 주제로 조직과 사람에 관한 이야기를 나눠 보았습니다. 이번 워크샵 전에 패스파인더넷 자체 보유 툴을 사용해 MKYU 구성원 분들의 전체 성향과 조직문화를 분석했는데요, 그 결과를 바탕으로 MKYU 조직의 장단점은 물론 MKYU에 어울리는 조직 형태와 문화를 함께 생각해보는 시간을 가졌습니다. 우리 회사에 어울리는 조직 형태와 문화를 찾고 성장하기 위해 고려할 수 있는 방법이 있습니다. 작은 성공 케이스를 만들어보는 것이죠. TF도 좋고 신사업팀도 좋습니다. 핵심은 작은 팀으로 실험을 해보고 적합한 형태를 찾는 것이죠.