"임용 붙어 좋아했는데 알바해야겠네"...서울 합격자, 전원 미발령
매일경제
[시작된 인구감소 시대: 서울 초등교사 신규발령 “0”]
- 2016년도 출생아 부터 시작되는 저출산 쇼크가 사회에 영향을 미치기 시작했습니다. 올해 초등학교 입학생 수는 44만명이지만 당장 3년 뒤에는 33만명으로 급감합니다. 7년 뒤에는 겨우 26만명이 됩니다.
- 초등학령인구 감소에도 불구하고 교대 정원은 그대로 유지되었고, 임용시험 선발 인원을 감축하기는 했지만 서울에서는 합격자 전원이 미발령되는 초유의 사태가 벌어졌습니다. 단순 계산으로 매년 1000명가량 초과 교원 공급이 발생하고 있다고 하며 매년 누적될 예정입니다.
- 곧 이 연령대가 중고등학생이 되고, 사회에 나서는 순간마다 이 연령대를 고객으로 한 직업과 시장은 대규모 구조조정을 겪게 될 예정입니다.
더 많은 콘텐츠를 보고 싶다면?
이미 회원이신가요?
2022년 4월 15일 오전 4:41
댓글 0
함께 읽은 게시물
< 애플을 구한 건 스티브 잡스의 '두 번째 버전'이었다 >
1. 20대의 스티브 잡스가 했던 행동과 50대에 그가 보여주었던 효율적인 리더십을 혼동하면 안 된다.
< 음악 산업의 미래는 음반이 아니라 '굿즈'다 >
1. 굿즈 사업의 미래는 밝아 보인다.
“To jobs that pay the rent! 집세 내주는 직장을 위해!” 영화 <악마는 프라다를 입는다>에 나온 대사다. 저널리스트를 꿈꾸는 대학 졸업생인 주인공. 하지만 그녀는 당장 생계를 위한 일자리가 급하다.
... 더 보기
하나부터 열까지 리더가 상세히 설명해 주기를 바라는 구성원이 있습니다. 반대로 큰 얼개만 듣고 나머지는 자율적으로 하고 싶어 하는 경우도 있죠. 회식에 참여하는 것을 너무나 힘겨워 하는 구성원이 있는 반면, 동료들과 함께 시간을 보내며 가까워지는 것을 원하는 구성원도 있습니다.
... 더 보기‘경영의 신’이란 칭호를 받은 마쓰시타 고노스케는 경영자가 가져야 할 가장 중요한 자질을 ‘인간에 대한 이해’라고 했다. 경영의 진짜 핵심을 찌른 이야기다. 경영이란 무엇인가? 한마디로 ‘사람을 움직여 가치를 창조하는 업(業)’이다.
... 더 보기
