상사가 팀원에게 위임한 권한이 긍정적인 효과를 내려면?ㅣ인터비즈
네이버 블로그 | IGM세계경영연구원 블로그
다음 내용이 궁금하다면?
이미 회원이신가요?
2021년 12월 8일 오후 12:07
삭제된 사용자
2021년 12월 11일
Empowerment를 한국어로 표현하면 무엇이 가장 적절한가요? Empowerment coaching을 하려는데 한국어로는 적절한 단어를 찾지 못했습니다.
보통은 ‘권한위임’이 가장 흔하게 쓰는 단어인데, 요즘은 그냥 ‘임파워먼트’라고 하는 경우도 많이 보여요.
삭제된 사용자
2021년 12월 12일
이 경우는 권한위임이 맞군요! Women’s empowerment 라면 또 다른 단어 일텐데 아직 한국에선 쓰지 않는 concept인 듯해요. 답변 감사합니다. 덕분에 단어 하나 배웠습니다.
네, 맞습니다. 요즘들어 그냥 ‘임파워먼트’라고 쓰는 경우가 점점 많아지는 것이, 사실 ‘권한위임’은 회사 조직 내에서만 적용가능한 용어이고, empowerment의 본래 뜻을 정확하게 담은 것도 아니라 그런 것 같아요🤔
1. 모든 학습 곡선에는 같은 패턴이 있다. 어떤 분야의 초보자가 있다고 하자. 이제 몇 가지 지식을 배운다. 그럼 마치 그 분야를 완전히 이해한 것처럼 느낀다. 누구나 0점에서 80점까지는 쉽다. 문제는 80점부터다. 전문가의 영역이다.
한국 스타트업 & 인수합병 역사에 길이길이 남게될 deal. 알고보니 숨은 승자는 당시 딜을 뺏긴 네이버..?
... 더 보기