상사가 팀원에게 위임한 권한이 긍정적인 효과를 내려면?ㅣ인터비즈
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2021년 12월 8일 오후 12:07
삭제된 사용자
2021년 12월 11일
Empowerment를 한국어로 표현하면 무엇이 가장 적절한가요? Empowerment coaching을 하려는데 한국어로는 적절한 단어를 찾지 못했습니다.
보통은 ‘권한위임’이 가장 흔하게 쓰는 단어인데, 요즘은 그냥 ‘임파워먼트’라고 하는 경우도 많이 보여요.
삭제된 사용자
2021년 12월 12일
이 경우는 권한위임이 맞군요! Women’s empowerment 라면 또 다른 단어 일텐데 아직 한국에선 쓰지 않는 concept인 듯해요. 답변 감사합니다. 덕분에 단어 하나 배웠습니다.
네, 맞습니다. 요즘들어 그냥 ‘임파워먼트’라고 쓰는 경우가 점점 많아지는 것이, 사실 ‘권한위임’은 회사 조직 내에서만 적용가능한 용어이고, empowerment의 본래 뜻을 정확하게 담은 것도 아니라 그런 것 같아요🤔
1. 아무것도 기대하지 않으면 현재를 살게 된다.
리더. 국어사전을 보면 조직이나 단체에서 전체를 이끌어가는 위치에 있는 사람이라고 기술되어 있다. 지식백과사전에는 어떤 조직이나 단체에서 목표의 달성이나 방향에 따라 이끌어 가는 중심적인 위치에 있는 사람, 구성원들에 대한 결정의 책임을 지고 또한 집단 외부와의 조정 기능의 역할도 하는 사람이라고 되어 있다.
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