1/ 좋은 사수가 없어서 성장을 못하는 환경이다. 이런 말은 핑계다. 스스로 성장하고 배워나가야 한다. 나의 성장이 '책임'인 사람은 아무도 없기 때문이다. 오직 나 외에는. 2/ 기본적으로 일을 잘하기 위해서는 '좋은 아이디어를 내는 것'이 중요하다. 그리고 좋은 아이디어는 모든 문제가 아니라 범위를 좁혀 작지만 확실하게 거슬리는 '문제'에서 나올 확률이 높다. 3/ (범위를 좁히는 생각법으로) 개념화와 구조화가 있다. 개념화는 '무엇을 의미하는지 구체적으로 정의하는 것', 구조화는 '전체를 잘 나누어서 집중할 범위를 정하는 것'이다. 4/ ('개념화'와 '구조화'을 통해) 문제에서 출발해 범위와 대상을 줄인 후 자신이 가장 잘할 수 있는, 또는 잘하고 싶은 분야부터 공략한다. 5/ 모든 큰일은 가장 작은 것부터 시작하고, 크게 어려운 일은 가장 쉬운 것부터 풀어야 한다. 6/ (커리어 관련해서) 자신이 '좋아한다고 생각'하는 것과 '오랫동안 좋아할 수 있는 진짜 취향'을 올바른 안목으로 구별하는 일이 중요하다. 7/ '오랫동안 좋아할 수 있는 진짜 취향'을 찾아내기 위해서는 1) 그 일의 결과물을 좋아하는지? 2) 지루한 중간 과정을 견딜 수 있는지? 고민해야 한다 8/ 우리가 하는 평범한 일들은 궁극적으로 누군가의 삶을 조금 더 낫게 만들어준다. 토스를 통해서 우리는 은행에 갈 필요가 없고, 배달의 민족을 통해서 맛있는 음식을 사랑하는 사람과 어디선든 먹을 수 있다. 9/ 일의 의미와 성장을 찾는 사람들은 그 누군가를 분명하게 의식하면서 일한다. 10/ 인생에서 3분의 2를 일하면서 보낸다. 자기 일을 좋아하고, 그 일을 하는 자신을 좋아할 수 있는 사람이 되는 건 인생에서 가장 큰 행운이다. https://www.aladin.co.kr/shop/wproduct.aspx?ItemId=292484982