한때 ‘워라밸’이 사회적 화두인 적이 있었습니다. 😷사회적 거리두기가 길어지면서 ‘스라밸(Screen-life balance)’ 역시 중요해지는 시대를 맞고 있습니다. NYT 기사 중 도움될 만한 몇 가지 조언들을 추려 소개합니다. (저는 네 번째가 가장 도전적으로 다가오네요 😅) 1. 얼마만큼의 시간이 꼭 스크린을 봐야 하는 필수적인 시간인지 확인하라 (주로 재택근무 또는 비대면 학습이 해당되겠네요.) 할 일을 마치고 나면, 다른 일을 하러 나서라.  2. 자유시간을 세 개의 덩어리로 구분하라: 소비하는 시간, 만드는 시간, 소통하는 시간. 어떤 시간이 가장 즐거운지 스스로에게 물어보고 그에 맞게 시간을 배분하라.    3. 스크린 밖에서 즐거움을 주는 활동들의 목록을 만들어 보라. 산책, 묵상, 목욕, 악기, 음악감상, 요리...  4. 하루의 시작과 끝을 스크린을 보지 않고 시작하도록 노력해보라. (스마트폰 없이) 오늘 하루의 목표와 우선순위에 대해 생각해보는 시간을 가져보라. 5. 물리적 경계를 설정하라. 스마트폰 안에서도 알람을 최소화하라.  6. 정기적인 휴식 시간을 가져라.

How to Create Screen-Life Balance When Life Has Shifted to Screens

Nytimes

How to Create Screen-Life Balance When Life Has Shifted to Screens

다음 내용이 궁금하다면?

또는

이미 회원이신가요?

2020년 4월 26일 오전 2:21

댓글 0

    함께 읽은 게시물

    미 육군 리더십센터는 리더십, 조직심리학, 인지과학 분야에서 세계 유수 연구기관과 어깨를 나란히 하는 곳이다. 특히 불확실한 상황하에서의 의사결정, 위기 관리 분야를 선도하고 있다. 미 육군 리더십센터의 연구성과 중에서 주목할 만한 것은 ‘독성 리더십(Toxic Leadership)’에 관한 것이다.

    ... 더 보기

    `독성 리더십`은 어떤 것? 미군 내부조사 결과 보니 - 매일경제

    매일경제

    `독성 리더십`은 어떤 것? 미군 내부조사 결과 보니 - 매일경제

    “왜 나는 욱하고 말았을까?” “왜 나는 그렇게 화를 분출했을까?” 회의 중, 메신저에서, 피드백을 주고받을 때 리더의 감정 폭발은 일순간에 리더십 전체를 흔들어놓는다. 그리고 회의가 끝나고 긴장이 풀리면 리더는 ‘지적의 정당성’과는 별개로 자신의 감정적 태도를 후회하고 자책한다.

    ... 더 보기

    “왜 나는 오늘도 또 욱하고 화냈을까” [김성회의 리더십 코칭]

    n.news.naver.com

    “왜 나는 오늘도 또 욱하고 화냈을까” [김성회의 리더십 코칭]


    📺'뤼튼'의 이상한 광고, 만든 사람에게 직접 의도를 들어봤습니다

    ... 더 보기

    “이래도 되나?” – 뤼튼의 이상한 광고 만들기 – 제일 매거진

    magazine.cheil.com

    “이래도 되나?” – 뤼튼의 이상한 광고 만들기 – 제일 매거진

    미들캡 딜 가격에도 영향을 미치고 있다. 준오헤어의 초기 매각가는 5000억원대로 거론됐다가 현재 8000억원대로 치솟았다. 블랙스톤 KKR 칼라일 등 글로벌 대형 PEF들이 관심을 보이면서 몸값이 올랐다는 게 업계의 후문이다. 한 IB 업계 관계자는 “글로벌 PEF들이 과거에는 조 단위 이상 대형 딜에만 집중했지만 최근에는 투자집행이 중요한 만큼 1조원 안팎의 거래라도 성장성이나 시너지가 있다고 판단되면 적극적으로 들여다보는 분위기”라고 전했다.

    ... 더 보기

    글로벌 PEF의 미들캡 공습…설 자리 좁아지는 토종 PEF

    n.news.naver.com

    글로벌 PEF의 미들캡 공습…설 자리 좁아지는 토종 PEF

    조회 344


    < 가장 위대한 창작은 ‘경계’에서 탄생한다 >

    1. 세상에 없던 새로운 건 모두 한 사람의 상상에서 시작된다. 그 결과인 창작물은 크게 두 가지로 나뉜다.

    ... 더 보기