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스타트업 창업가, CEO, C-Level 이상 및 기업내 사업전략 담당 팀장 이상과 투자사 관계자들만을 위한 미매뉴얼 C 라운지가 다음달이면 벌써 1주년이 됩니다.
1주년을 앞두고 페이스북 그룹을 재개설했습니다. 기존 그룹이 폐쇄형이라 사용에 제약이 많았다는 단점이 있어서, 공개형 그룹으로 다시 시작합니다. 기존 폐쇄형 그룹을 오픈형 그룹으로 전환하지 못하도록 페이스북에서 막아놓은지라 어쩔 수 없이 다시 새로 만드는 과감한 결정을 하게 되었습니다.
미매뉴얼 소식과 C 라운지 관련 공지, C 라운지에서 풀지 못한 더 많은 이야기들을 담아가게 되며, 특히 앞으로 C 라운지 참가자 모집 공고와 신청 링크는 저나 이복연 공동대표 개인 SNS 보다 먼저 올릴 예정입니다. C 라운지가 빠르면 하루, 길면 이틀 안에 항상 마감이 되다보니 오픈런하시기 위해서는 미매뉴얼 그룹 가입과 콘텐츠 확인이 훨씬 더 유리하십니다~ 10월 30일 C 라운지 모집을 오늘 내일중으로 가장 먼저 그룹에서 공개할 예정입니다.
그룹 링크를 하단에 올려놓겠습니다. 많은 관심과 가입 부탁 드립니다.
https://www.facebook.com/groups/memanual
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2023년 10월 20일 오후 1:03
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스트레스를 잘 관리하면서 건강하게 살아가고 싶다면, 우선 살아있는 한 우리가 해야 할 일들은 영원히 없어지지 않을 것이므로, 해야 할 일을 100% 해내면서 할 일 목록을 완전히 없애는 데 많은 노력을 들이기보다는 70% 정도만 해내도 만족할 필요가 있다.
... 더 보기![[박진영의 사회심리학]스스로 만들어 내는 스트레스](data:image/gif;base64,R0lGODlhAQABAIAAAAAAAP///yH5BAEAAAAALAAAAAABAAEAAAIBRAA7)
여전히 나이를 중요하게 여기는 우리나라에서 사회생활할 때 가장 큰 변곡점이 오는 나이는 40세다. 물론 20대말과 30대 중반, 40대 중반, 50대에도 중간중간 크고 작은 변곡점이 있기는 하지만, 다시 돌이키기 어려울 정도로 이후 방향을 고착화시킨다는 의미에서, 혹은 현재 커리어패스가 중심이 아니라 이후 인생 2막이나 3막을 자발적이던 강제적이던 가야하는 상황은 아니라는 의미에서, 사회생활 시작과 함께 만들어온 커리어패스를 가지고 일을 할 수 있다는 기준에서 볼 때, 40세는 상징적이다.
60세면 당연히 할아버지, 할머니 소리를 들으면서 70세 전후에 죽는게 당연했던 불과 20여년 전까지만해도 예전의 40세는 일하고 있는 산업과 분야에서 전문성과 리더십을 충분히 갖추고 있는 베테랑으로 이제 그동안 쌓아온 역량과 네트워킹으로 퇴직할 때까지
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쿠
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