프레임워크에 기반한 커리어개발 시작과 고려할 사항

147번째 글 [커리어 편] (24년 12번째 글)
커리어 개발을 어떻게 시작하고 어떤 역량을 키워야 할까?
많은 직장인들이 커리어 개발을 하고 이를 통해 자기가 원하는 다양한 바를 얻고자 합니다. 누군가는 좋은 곳으로 이직을, 또 누구는 높은 연봉을 얻고자 합니다. 물론 특정 분야의 전문성을 키우고자 하시는 분들도 있습니다. 그렇기에 직장생활에서 일희일비하는 것보다는 장기적 관점에서 하고 있는 있는 일에 대해 궁극적으로 나에게 도움이 되는지, 지속 가능한 역량을 가지는 지에 대해 고민하고 일을 해야 하지 않을까 합니다. 더불이 이러한 노력들이 제 3자에게 잘 보이고 인지되어야 좋은 결과를 가져오지 않을까 합니다. 그렇다면, 커리어 개발을 통해 나는 구체적으로 어떠한 역량을 키워야 할까요?? 그리고 어떻게 해당 역량을 키울 수 있는지에 대해 그리고 잘 표현할 수 있는 방법에 대해 이번 글에서 이야기해 보자 합니다. 이번 글의 목차는 다음과 같습니다.


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프레임워크에 기반한 커리어개발 시작과 고려할 사항

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2024년 6월 3일 오후 1:36

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