[Agile] 데일리 스크럼(Daily Scr | 커리어리

[Agile] 데일리 스크럼(Daily Scrum)이란 오늘 제 포스트들은 대부분 아는 얘기 한 번씩 더하기에 해당될 것 같군요. 데일리 스크럼에 대한 글입니다. 이 본문 전체를 정독하고, 여러번 읽고... 애자일 개발이 잘 안 된다 싶은 순간마다 읽어보기를 권하는데요. :) 아랫 부분들을 더 보시면 좋습니다. <데일리 스크럼을 할 때 잘 안되는 경우> - 정보 전달로만 데일리 스크럼을 다룬다. - 누군가가 데일리 스크럼을 도입할 때 그냥 책대로, 규칙대로만 진행한다. 예를 들어, ‘나 데일리 스크럼이라는 거 알아요. 이거 좋은데 우리 한 번 적용해봅시다.’ 이런 식으로 데일리 스크럼이 진행되면 그냥 하면서 흐지부지된다. 점점 규칙이 흐려지면서 변질된다. <데일리 스크럼을 성공적으로 하는 경우> - 예를 들어, ‘아 우리 팀이 좀 소통이 부족하다는 걱정이 있어요. 다들 어떻게 생각하시나요? 우리 어떻게 하면 좋을까요? 데일리 스크럼이라는 것을 아는데 이 방법을 통해서 어떤 효과를 가져올 수 있을까요?’ - 데일리 스크럼을 하면서 일주일에 한 번 정도는 ‘요즘 우리의 데일리 스크럼은 어떤가’, ‘데일리 스크럼을 어떻게 바꿔나가면 좋겠는가’를 얘기하면 좋은 변화가 생긴다. - 즉, 데일리 스크럼을 잘하기 위해서는 이것을 도입하는 과정에서 협력적이고 피드백(애자일의 원리)을 통해서 도입해야한다 - 데일리 스크럼이라는 것이 있으니까 쓴다는 생각이 아니라, 이 방법을 통해 어떤 효과를 가져오려고 하는 것인지에 대해 고민해야한다. - 즉 그 효과를 가져오기 위해서 우리는 어떻게 해야되는가를 고민해야 하는 것이지, 데일리 스크럼을 도입하기 위해서 우리가 어떻게 해야되는지를 고민해선 안된다. - 이런 과정을 통해서 제대로 데일리 스크럼이 도입되면 ‘우리가 더 잘하고 있구나’라는 생각을 하게 된다.

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2021년 1월 1일 오전 2:07

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